Training Officer

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Hạn nộp hồ sơ: 29/07/2020

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Click vào đây để xem tuyển dụng Training Officer mới nhất

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Job Purpose & Scope of the role:

Training Officer is responsible for assisting in planning, developing, implementing, and evaluating training and development programs in organizations.

Key responsibilities:

1. Instructional design

Assist in the training needs analysis process, exposed to Operation work to execute TNA
Propose course content and/or modification when necessary
Plan, organize and implement a range of training activities.
Search for the external training vendors or trainers in order to deliver adequate, effective training programs and courses.
Design course content after TNA, making presentation slide to assist the training process

2. Manage training courses

Coordinate with Admin Dept. to make necessary logistics preparation for training (room, facilities, equipment, stationaries, tea break, etc.).
Facilitate training sessions by leading group discussion or role-playing activities; assist foreign trainers if needed.
Make an announcement and send invitation letters to employees.
Check employee’s registration and attendance and ensure that accurate and useful records are kept for future uses (promotion or discipline).
Train new hires and conduct orientation, manage data as instructed.
Manage company training schedule as well as making induction yearly plan, manage end to end induction process
Monitor induction program quality for all types of people eligible to attend an induction course

3. Evaluate training courses

Responsible for assisting the supervision of G1, G2 staff including the hiring process, performance management, training, and assigning mentors.
Conduct Grade G1, G2 tests to support the evaluation of their performance and report to higher management.

4. Rules and Regulations

Follow all working procedures, the company’s policies, rules and regulations.
Check, monitor, remind and guide subordinates to follow the rules and regulations.

5. Other duties

Cooperate with other Depts. to support and take part in organizing Aeon annual events, including look for event conventions to hold Aeon events and negotiate for the best possible price.
Other tasks or responsibilities as assigned by Academy Manager and Academy Deputy Manager.

Yêu cầu ứng viên

Qualifications & Experience:

University degree.
Minimum 01 year of training experience.

Knowledge, Skills & Behaviors:

Good knowledge of spoken and written English & Japanese
Computer literate: Word, Excel, PowerPoint, Outlook, and Internet.
Strong communication skills, especially public speaking and presentation.
Good problem-solving skills.
Strong time management and teamwork skills.
Have a polite, tactful, and friendly attitude.

Quyền lợi/Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm

Địa điểm làm việc

Thành phố Hồ Chí Minh

Ứng tuyển thực tập sinh không cần kinh nghiệm Tuyển trưởng phòng - lương cao đãi ngộ tốt Săn việc làm quản lý lương cao Việc đang tuyển – nộp hồ sơ liền tay Bứt phá thu nhập với việc làm BĐS

1 | 0

Việc làm liên quan

Chuyên viên Hành chính tổng hợp Công ty Cổ phần Nosafood - Chi nhánh Bến Lức

Thương lượng Tây Ninh Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Tổng Hợp Công ty Cổ phần Lux Decor Việt Nam

9 - 13 triệu Ninh Bình Ứng tuyển

Trợ lý tiếng Trung Công ty TNHH Một thành viên Kim Tường Nguyên

13 - 20 triệu Bình Dương Ứng tuyển

Chuyên viên Hành chính Công ty TNHH Heropower

10 - 20 triệu Bình Dương Ứng tuyển

Tuyển Trưởng Bộ Phận Nhân Sự Công ty Cổ phần Xây dựng Bông Sen Vàng

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân viên Hành chính Văn phòng đại diện Công ty TNHH NFK Việt Nam tại Hà Nội

Thương lượng Hà Nội Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Công ty Cổ phần Đầu tư Thăng Long Phú Thọ

Thương lượng Phú Thọ Ứng tuyển

Chuyên Viên Tuyển Dụng & Hành Chính Công Ty TNHH DArt Chocolate

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Công ty TNHH AEONMALL Việt Nam

Quy mô:	200-499 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh, Nhóm nghề khác
Địa chỉ:	Tầng 3, Văn phòng phía đông, AEON MALL Long Biên, số 27, đườ, Phường Long Biên, TP Hà Nội

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công ty TNHH AEONMALL Việt Nam
Quy mô:	200-499 nhân viên
Lĩnh vực:	Kinh doanh, Nhóm nghề khác
Địa chỉ:	Tầng 3, Văn phòng phía đông, AEON MALL Long Biên, số 27, đườ, Phường Long Biên, TP Hà Nội

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển:	22/07/2020
Cấp bậc:	Mới tốt nghiệp
Học vấn:	Trung cấp
Số lượng tuyển:	0
Độ tuổi:	22 - 30 tuổi
Giới tính:	Không yêu cầu
Hình thức làm việc:	Toàn thời gian