Mô tả công việc

- Thực hiện công tác rà soát công, tính lương thưởng, nhuận cho CBNV (quy mô 300+ nhân sự)
- Tham gia các dự án về xây dựng cơ chế đãi ngộ, KPI, ORKs ...cho nhân sự thuộc lĩnh vực: Công nghệ thông tin, Marketing, Sales, Báo chí, Quay dựng phim,...
- Tham gia các dự án xây dựng các tool công cụ quản trị nhân sự
- Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung …
- Kiểm soát Headcount làm việc với trưởng bộ phận.
- Hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty
- Thực hiện một số yêu cầu khác của quản lý trực tiếp

Yêu cầu công việc

- Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương hoặc HCNS tổng hợp. Đã có kinh nghiệm xây dựng hoặc sử dụng các công cụ đánh giá, phần mềm quản trị nhân sự.
- Trình độ tin học: Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt excel không ngại làm việc với số liệu
- Kỹ năng: Kỹ năng giao tiếp, tương tác, kỹ năng nắm bắt và xử lý công việc nhanh.
- Tố chất con người: Nhanh nhẹn, chịu khó, sẵn sàng học hỏi, linh hoạt
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý.

Phúc lợi công việc

- Bảo hiểm theo quy định
- Du Lịch
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 269 / 0
Từ khóa:
Senior C&B
Logo Công ty Cổ phần VCCORP Công ty Cổ phần VCCORP
Tầng 17, 19, 20, 21 Tòa nhà Center Building, 01 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
24/12/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Trưởng nhóm / ban


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Senior C&B
Công ty Cổ phần VCCORP
Nộp đơn