Mô tả công việc

- Chịu trách nhiệm về hoạt động chung của phòng Nhân sự.
- Lên kế hoạch và thực hiện các công việc: tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, phân công nhânsự theo nhu cầu của Công ty.
- Chịu trách nhiệm giải quyết các vấn đề liên quan đến người lao động.
- Chịu trách nhiệm về hệ thống các văn bản quản lý và các vấn đề pháp lý trong hoạt độngSXKD của Công ty.
- Chi tiết sẽ được trao đổi khi phỏng vấn.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành: Luật, Lao động, Nhân sự.
- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương ít nhất 2 năm.
- Dưới 40 tuổi, sức khỏe tốt, có năng lực tổ chức, ý thức tổ chức kỷ luật cao.
- Sử dụng thành thạo máy vi tính, thành thạo ngoại ngữ Anh, Trung là một lợi thế..

YÊU CẦU HỒ SƠ
- Đơn xin việc (viết tay).
- Bản mô tả quá trình công tác, kinh nghiệm, kỹ năng, số điện thoại liên hệ của người quản lý trực tiếp từng giai đoạn công tác (viết tay).
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
- Bản sao công chứng hộ khẩu, chứng minh thư hoặc chứng thực cá nhân.
- Bản phô tô bằng cấp, chứng chỉ kèm bản chính (để đối chiếu).
- Giấy khám sức khỏe trong vòng 3 tháng.

Phúc lợi công việc

- Trao đổi khi phỏng vấn

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 537 / 2
Logo Công ty TNHH Liên Doanh Phân Bón Hữu Nghị Công ty TNHH Liên Doanh Phân Bón Hữu Nghị
Khu Công nghiệp và đô thị Hoàng Long - Phường Tào Xuyên - Thành phố Thanh Hoá - Thanh Hoá
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
13/10/2018

Nơi làm việc
Thanh Hóa

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ
Nhân viên hành chính - Nhân sự
Công ty TNHH Liên Doanh Phân Bón Hữu Nghị
Nộp đơn