Mô tả công việc

* Xây dựng chiến lược và quản lý nhân sự công ty
* Lên kế hoạch và duy trì ngân sách cho các hoạt động của công ty
* Lập kế hoạch tuyển dụng, chiêu mộ nhân tài cho công ty
* Thực hiện các chính sách thu hút nhân tài và đãi ngộ tốt đối với các nhân viên hiện tại
* Hiểu biết và nắm bắt các thay đổi pháp lý để áp dụng với các chính sách trong doanh nghiệp và tư vấn cho ban giám đốc
* Quản lý các công việc chung của công ty
* Chi tiết trao đổi thêm trong khi phỏng vấn

Yêu cầu công việc

* Nam/nữ tuổi từ 30 trở lên
* Có hiểu biết về luật, chính sách, nhân sự
* Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Nhật hoặc tiếng Anh
* Kinh nghiệm ít nhất 2 năm tại vị trí Quản lý nhân sự (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các công ty về công nghệ thông tin, kỹ thuật, công ty nhật…)
* Kỹ năng giao tiếp, tổ chức, phân tích và đàm phán tốt
* Khả năng lãnh đạo, quản lý nhân sự

Phúc lợi công việc

* Lương tháng 13, thưởng định kỳ, thưởng nóng theo dự án
* Cơ hội được đào tạo chuyên môn và Mức lương khởi điểm hấp dẫn
* Cơ hội làm việc tại Nhật Bản

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 435 / 0
Từ khóa:
HR Manager
Logo Công ty TNHH Công Nghệ Đo Lường – MTEC CO., LTD Công ty TNHH Công Nghệ Đo Lường – MTEC CO., LTD
Số 320 Lê Trọng Tấn, Khương Mai, Thanh Xuân, Hà Nội
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
16/05/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Quản lý


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 30 tuổi
HR Manager
Công ty TNHH Công Nghệ Đo Lường – MTEC CO., LTD
Nộp đơn