Mô tả công việc

· Set up interview based on the schedule of the Hiring Manager
· Follow the recruitment proccess and prepare for the onboarding process.
· Update the applicant tracking system daily
· Report in the daily meeting to the HR Manager
· Do other tasks assigned by the HR Manager

Yêu cầu công việc

· 3+ years of experience in IT Recruitment
· A good understanding of technology and technical skills
· Experience in social media recruitment such as Facebook, LinkedIn, and so on
· English speaking is a big plus
· IT Background is a big plus

Phúc lợi công việc

· 13th month salary
· Team-building
· Company Trip
· Flexible working environment in Landmark
· Nice working environment
· Opportunity to work outside Vietnam such as USA, Australia, and Canada.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 405 / 0
Logo Công ty Cổ Phần Giải Pháp Công Nghệ 3S Công ty Cổ Phần Giải Pháp Công Nghệ 3S
L2-12.OT02, tòa Landmark 2, Vinhomes Central Park, số 720A Đ - Phường 22 - Quận Bình Thạnh - TP Hồ Chí Minh
Quy mô: từ 50 - 99 nhân viên

Ngày đăng tuyển
16/01/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Chuyên viên tuyển dụng (IT Recruiter)
Công ty Cổ Phần Giải Pháp Công Nghệ 3S
Nộp đơn