Chuyên Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Xây dựng các quy trình liên quan đến các công việc được giao phụ trách.
- Lập kế hoạch ngân sách cho chương trình tuyển dụng năm và từng kỳ tuyển dụng.
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng.
- Thu xếp việc đăng quảng cáo tuyển dụng hay làm việc với các công ty dịch vụ tuyển dụng.
- Sàng lọc hồ sơ, tổ chức kiểm tra thi tuyển đầu vào và kiểm tra các thông tin của ứng viên.
- Sắp xếp lịch phỏng vấn và cung cấp các thông tin cần thiết theo yêu cầu.
- Thực hiện đàm phán về chế độ và thu nhập đối với ứng viên, thông báo trúng tuyển/thư cảm ơn.
- Xây dựng và sử dụng nguồn (đối tác) nhằm phục vụ công tác tìm kiếm, nghiên cứu và chọn lọc hồ sơ ứng cử viên; định kỳ hàng năm có xem xét, phân tích hiệu quả và cập nhật lại.
- Thiết lập đầu mối quan hệ tại các trường ĐH (Hội sinh viên, đại diện khoa có liên quan tới chuyên ngành,...).
- Xây dựng Database dữ liệu ứng viên.
- Hoàn thiện quy trình tuyển dụng; các biểu mẫu phục vụ tuyển dụng và thủ tục nhân viên.
- Chủ trì và phối hợp với trưởng các bộ phận xây dựng mới, update bản mô tả công việc và hệ thống tiêu chuẩn cho vị trí tuyển dụng.
- Phối hợp với các bộ phận/phòng ban để thu thập thông tin, xây dựng, hoàn thiện và nâng cấp hệ thống bài kiểm tra, bộ câu hỏi phỏng vấn dùng trong tuyển dụng nhân sự
- Tư vấn làm rõ về mức độ/sự cần thiết thực tế của nhu cầu tuyển dụng; hỗ trợ bộ phận xây dựng yêu cầu tiêu chuẩn cho các vị trí công việc theo yêu cầu tuyển dụng.
- Phối hợp với các bộ phận/phòng ban để thu thập thông tin, xây dựng và hoàn thiện hệ thống bài kiểm tra/ bộ câu hỏi phỏng vấn dùng trong tuyển dụng.
- Đề xuất/Phối hợp/Thực hiện tổ chức đào tạo/chia sẻ về kỹ năng/kinh nghiệm đánh giá phỏng vấn cho cá nhân và các Lãnh đạo bộ phận.
- Có bộ đề thi phù hợp cho các vị trí tuyển dụng và bản câu hỏi phỏng vấn gợi ý cho cán bộ tham gia phỏng vấn.
- Đảm bảo các ứng viên dự tuyển được đánh giá chính xác và nhất quán (Thống nhất về bài thi đầu vào và chuyên nghiệp trong công tác phỏng vấn).
Yêu cầu ứng viên
- Kinh nghiệm tuyển dụng tối thiểu 1 năm.
- Ưu tiên kinh nghiệm tuyển dụng cho các ngành bán lẻ.
- Tin học văn phòng.
- Giao tiếp tốt.
- Có kỹ năng nắm bắt tâm lý.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Được hưởng đầy đủ các chế độ: BHXH, BHYT, BHTN.
- Sinh nhật, ốm đau, hiếu hỷ,…
- Thưởng Lễ, Tết.
- Thưởng lương tháng 13.
- Du lịch: 01 lần/năm.
- Chế độ đãi ngộ tốt nếu gắn bó lâu dài.
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 15 Nguyễn Văn Dung, Phường 6, Quận Gò Vấp, TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công Ty Cổ Phần ATZ LIFE |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Số 15 Nguyễn Văn Dung, Phường 6, Quận Gò Vấp, TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 24/02/2021 |
| Cấp bậc: | Mới tốt nghiệp |
| Học vấn: | Cao đẳng |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
