Tuyển Trưởng Phòng Kinh Doanh

· Chịu trách nhiệm cho các hoạt động tiêu thụ sản phẩm, quản lý hỗ trợ đội ngũ bán hàng và thành viên trong nhóm để đảm bảo hiệu suất làm việc.
· Thực hiện các mục tiêu chung của công ty, đặt ra chỉ tiêu thực tế có tính khả thi cho nhân viên kinh doanh, đại diện bán hàng và chỉ tiêu, tiêu chuẩn công việc cho nhóm.
· Tương tác thúc đẩy và trao đổi công việc ngắn hàng tuần, tổ chức tập huấn nâng cao năng lực để đảm bảo nhân sự có khả năng.
· Đặt ra mục tiêu cơ chế thưởng, phạt, phân tích dữ liệu bán hàng để đưa ra dự báo doanh thu của năm, theo quý để phát triển phù hợp từng giai đoạn.
· Lên kế hoạch, ngân sách tham gia báo cáo tài chính và đưa ra các chiết khấu thương mại phù hợp, đã được cân nhắc kỹ lưỡng dựa trên các kết quả phân tích dự báo.