Tuyển Trợ Lý Ban Tổng Giám Đốc

1. Kiểm tra, kiểm soát công việc nội bộ:

a. Tham gia các buổi họp đầu tuần, tháng, quý nắm được các công việc của các phòng ban và các kế hoạch hoạt động của các phòng ban.

b. Theo dõi kiểm tra, giám sát các tiến độ công việc được giao của các phòng ban báo cáo cho BGĐ về những công việc đã hoàn thiện, đang pending đưa ra đề xuất tối ưu công việc cho các phòng ban.

2. Ban hành các quy định quy chuẩn theo chỉ đạo của Ban giám đốc

a. Ban hành các quy định, chính sách tới các bộ phận phòng ban theo sự chỉ đạo của BGĐ

b. Theo dõi và báo cáo kết quả thực hiện của các đơn vị phòng ban đối với việc thực hiện các quy trình, quy chuẩn đó.

c. Đề xuất các văn bản, quy trình quy chuẩn mới có hiệu quả và phù hợp với quá trình hoạt động của các đơn vị phòng ban.

d. Làm việc theo sự hướng dẫn của BGĐ với các công việc liên quan tới chuyên gia Hàn.

3. Hỗ trợ cho BGĐ trong các công việc:

a. Hỗ trợ cho BGĐ trong các công tác hanh chính, giấy tờ, thủ tục với các phòng ban.

b. Đối nội, đối ngoại đảm bảo mọi thông tin và hình thức theo đúng chỉ đạo của BGĐ