Mô tả công việc
  • Tham mưu, tư vấn cho Ban Giám đốc về chiến lược nguồn nhân lực, cơ cấu nhân sự, chính sách phát triển nhân sự
  • Xây dựng cơ chế lương, thưởng, cơ chế Phúc Lợi, Văn hóa Doanh nghiệp.
  • Lập kế họach và tổ chức thực hịên tuyển dụng nhân sự các cấp của Công ty.
  • Lập kế họach, tổ chức thực hiện các chương trình đào tạo.
  • Xây dựng KPIs và quản lí nhân sự hiệu quả
  • Triển khai và giám sát thực hiện các chế độ chính sách nhân sự (lương, thưởng, phúc lợi...). Giải quyết các công việc liên quan đến quan hệ, kỷ luật lao động, thi đua, khen thưởng.
  • Chỉ đạo, hướng dẫn giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động (tranh chấp lao động, khen thưởng, kỷ luật, thôi việc... ).
  • Xây dựng đội ngũ nhân sự theo định hướng văn hoá doanh nghiệp của Ban lãnh đạo.
  • Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn
Yêu cầu công việc
  • Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự và hành chánh.
  • Tốt nghiệp đại học kinh tế, quản trị nguồn nhân lực, luật...
  • Kỹ năng lãnh đạo nhân viên, kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.
  • Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt.
  • Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
Phúc lợi công việc
  • Bảo hiểm theo quy định
  • Du Lịch
  • Thưởng
  • Đào tạo
  • Chế độ nghỉ phép
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 361 / 1
Logo Công ty TNHH Vận Tải - Thương Mại - Dịch Vụ Vạn Công Thành Công ty TNHH Vận Tải - Thương Mại - Dịch Vụ Vạn Công Thành
52 Tân Lập 1, Khu Phố 3, Phường Hiệp Phú, Quận 9, TP. Hồ Chí Minh
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
18/04/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển dụng Trưởng Phòng Nhân Sự
Công ty TNHH Vận Tải - Thương Mại - Dịch Vụ Vạn Công Thành
Nộp đơn