Tuyển dụng Trưởng Ban Kiểm Soát

- Chủ trì xây dựng, sửa đổi, bổ sung Quy chế hoạt động của Ban Kiểm soát.

- Lập chương trình, kế hoạch giám sát, kiểm tra định kỳ (Tháng/quý/năm) và phân công tổ chức thực hiện.

- Thay mặt Ban Kiểm soát triệu tập họp các Trưởng/Phó Giám đốc Phòng Ban bất thường nhằm thực thi nhiệm vụ được giao.

- Tham dự các phiên họp mở rộng của Ban Giám đốc.

- Đề xuất với Ban Giám đốc những giải pháp phát triển công ty.

- Chủ trì xây dựng, soát xét, bổ sung trình lập BrainAOP hằng năm.

- Lập kế hoạch và triển khai chương trình xây dựng AOP hàng năm đến các đơn vị.

- Tổ chức, tham gia các buổi họp báo cáo kế hoạch của các đơn vị với Ban Giám đốc.

- Tiếp nhận, phân bổ AOP của các phòng ban sau khi được ban TGĐ đến các đơn vị liên quan.

- Lập chương trình, kế hoạch giám sát, kiểm tra AOP định kỳ và đột xuất (Tuần/tháng/quý/năm).

- Tổng hợp báo cáo kết quả AOP của các phòng ban, Đề xuất với Ban TGĐ những giải pháp phát triển công ty.

- Tổ chức kiểm soát tuân thủ của toàn công ty về việc thực hiện: chính sách, quy định, quy trình.

- Tổ chức kiểm soát tuân thủ của toàn công ty về việc thực hiện: văn hoá doanh nghiệp.

- Tổ chức kiểm soát kết quả hoạt động của từng phòng ban và toàn công ty theo kế hoạch đã được TGĐ duyệt.

- Báo cáo TGĐ kết quả hoạt động các kế hoạch, chương trình đã được TGĐ duyệt và đề xuất các giải pháp cải thiện.

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu chỉ đạo của TGĐ.