Tuyển dụng Quản lý Nhân sự
Mô tả công việc
Tham gia xây dưng triển khai:
- Chính sách phát triển nguồn nhân lực phòng/ban
- Tiêu chuẩn, tiêu chí tuyển dụng nhân sự và kiểm soát chất lương tuyển dụng
- Kế hoạch, chương trình đánh giá nhân sự định kỳ và đề xuất điểu chuyển bổ nhiệm nhân sự
- Chương trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực phòng/ ban
- Các công việc liên quan nhân sự như tính lương, BHXH, PCCC…
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên
- Kinh nghiệm trê 3 năm làm quản lý nhân sự. Có khả năng hoạch định và triển khai chiến lược.
- Kỹ năng phỏng vấn và đánh giá nhân sự
- Kỹ năng quản lý thời gian, sắp xếp công việc một cách hiệu quả
- Kỹ năng làm việc dưới áp lực cao và khả năng thích ứng nhanh với môi trường làm việc.
- Khả năng ngoại ngữ tốt, giao tiếp tiếng anh cơ bản thành thạo.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực
Phúc lợi công việc
- Mức lương: 12 ~ 16 triệu
- Thời gian làm việc: T2 - T6 hàng tuần
- Thưởng tháng 13
- Và phúc lợi khác
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
quản lý nhân sự21/02/2019
Tp Hồ Chí Minh
Trưởng nhóm / ban
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
năng động
Bất kỳ
Đại học
3 năm
Nam nữ, từ 26 tới 34 tuổi
Công Ty TNHH Tư Vấn Quảng Cáo Tân Quang