Tuyển Chuyên Viên Đào Tạo/Giám Sát Đào Tạo
Mô tả công việc
- Hỗ trợ Trưởng phòng xây dựng chiến lược đào tạo & phát triển nguồn nhân lực
- Lập kế hoạch hàng năm cho công tác đào tạo và phát triển nhân viên dựa trên các phân tích nhu cầu đào tạo, phát triển nguồn nhân lực và quản lý
- Lập kế hoạch xây dựng đội ngũ nhân sự kế thừa sẵn sàng cho các vị trí quản lý, kế hoạch phát triển nghề nghiệp cho cấp nhân viên
- Thiết lập, đề xuất hiệu chỉnh, cập nhật, hướng dẫn thực thi các quy trình, chính sách liên quan đến Đào tạo và phát triển nhân viên, chính sách phát triển đội ngũ nhân sự kế thừa
- Thiết lập, cập nhật hướng dẫn thực thi hệ thống quản lý kết quả công việc
- Thiết kế, quản lý các chương trình phát triển đào tạo trong toàn công ty
- Trực tiếp hoặc phối hợp với các tổ chức đào tạo nhằm xây dựng các chương trình đào tạo, quản lý và tổ chức đào tạo dựa trên các phân tích nhu cầu đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, quản lý hiệu quả công việc
- Kiểm tra và đánh giá hiệu quả công tác đào tạo
Yêu cầu công việc
- Kỹ năng giao tiếp & trình bày
- Kỹ năng soạn thảo quy trình, chính sách đào tạo, chính sách phát triển nhân viên, thiết kế chương trình đào tạo
- Kỹ năng thiết lập tiêu chí và quản lý hệ thống đánh giá hiệu quả công việc
- Kỹ năng đánh giá hiệu quả công việc
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo
Phúc lợi công việc
- Máy tính xách tay
- Bảo hiểm theo quy định
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Công tác phí
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
25/06/2019
Tp Hồ Chí Minh, Bình Dương
Chuyên viên
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
3 năm
Nam nữ, từ 25 tới 35 tuổi
Công ty Cổ phần Thực Phẩm Á Châu (ASIA FOODS CORP)