Trưởng phòng Nhân sự
Mô tả công việc
- Quản lý và điều hành mọi hoạt động của phòng Hành chính-Nhân sự.
- Tham mưu, đề xuất cho Tổng giám đốc các vấn đề thuộc lĩnh vực HC-NS như: cơ cấu tổ chức, công tác đào tạo tuyển dụng; lương, thưởng, phúc lợi, hành chính..
- Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong Công ty,
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Quản lý nhân sự, Kinh tế lao động, Luật, Kỹ thuật điện….
- Kinh nghiệm tối thiểu: 3 năm ở vị trí tương đương ;
- Am hiểu Luật Lao động, BHXH, tiền lương, thuế TNCN, công đoàn, luật doanh nghiệp
- Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức, điều hành, đàm phán và giải quyết xung đột.
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Anh ngữ quốc tế (TOEIC > 800, IELTS 7.0)
* ƯU TIÊN ỨNG VIÊN:
- Thích đọc sách
- Có kỹ năng quản lý, điều hành, giải quyết xung đột
- Có đam mê, nhiệt huyết
- Có định hướng phát triển bản thân rõ ràng.
Phúc lợi công việc
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp; thúc đẩy phát triển năng lực bản thân.
- Lương cạnh tranh hấp dẫn; thu nhập tăng phụ thuộc vào năng lực và kết quả công việc hàng năm;
- Tham gia các chương trình đào tạo phát triển kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm được tổ chức hàng năm;
- BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty TNHH Giải pháp điều khiển & Tự động hóa (CAS)
03/04/2021
Đà Nẵng
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
3 năm
Nam nữ
Công ty TNHH Giải pháp điều khiển & Tự động hóa (CAS)