Trưởng Bộ Phận Tuyển Dụng (Mass Recruitment)
Mô tả công việc
I. Công tác quản lý chung
- Xây dựng và triển khai các quy định, quy trình liên quan đến hoạt động của bộ phận Tuyển dụng
- Rà soát và lập kế hoạch, kiểm soát ngân sách tuyển dụng theo định biên
II. Công tác tuyển dụng
- Theo dõi xuyên suốt quy trình tuyển dụng đảm bảo hoàn thành việc cung ứng nhân sự cho kế hoạch kinh doanh theo từng thời điểm bán hàng
- Quản lý chi phí và các chính sách tuyển dụng
III. Quản lý hoạt động Fanpage Tuyển dụng
- Xây dựng kế hoạch cho việc phát triển Fanpage Tuyển dụng
- Thực hiện duy trì và kiểm soát nội dung có liên quan đến tuyển dụng
- Phối hợp các phòng ban liên quan vận hành hoạt động Fanpage
IV. Branding thương hiệu tuyển dụng
- Thực hiện xây dựng và phát triển Talent Pool
- Đa dạng hóa nguồn tuyển dụng và các kênh khai thác
- Tham gia công tác xây dựng và phát triển nguồn nhân lực
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan (ưu tiên có kinh nghiệm BĐS)
- Có kiến thức tổng quát về BĐS, kinh nghiệm tuyển Mass
- Kỹ năng: Đánh giá thị trường lao động, kỹ năng ứng dụng HR digital,….
- Ngoại ngữ: Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp tốt
- Vi tính: Thành thạo vi tính văn phòng
Phúc lợi công việc
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Bất động sản An Gia
05/04/2022
Tp Hồ Chí Minh
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Bất kỳ
Đại học
2 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Bất động sản An Gia