Trợ Lý Ban Tổng Giám Đốc (Mảng Phát Triển Kinh Doanh - 1 Nam)

Công ty TNHH Bất động sản Nam Thiên (Nam Thiên Group)

Mức lương: 15 - 30 triệu Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh

Trình độ: Cao đẳng Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Trợ Lý Ban Tổng Giám Đốc mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Phát triển được các mối quan hệ: Với các đối tác, các kênh thông tin để tìm kiếm, mua bán dự án với các cơ quan sở ban ngành để thẩm định thông tin dự án và chỉ tiêu quy hoạch, thủ tục pháp lý dự án.

- Phối hợp phòng Kinh doanh khảo sát thị trường, đánh giá cơ hội đầu tư, hợp tác đầu tư mua bán, công ty có quỹ đất để phát triển dự án.

- Khai thác, phát triển và kết nối các đại lý sàn môi giới mới.

- Tham gia xây dựng chính sách cho các đại lý phân phối, quản lý hợp đồng môi giới với các đại lý phân phối.

- Hỗ trợ, giải đáp thắc mắc cho các đại lý phân phối liên quan đến thông tin các dự án của công ty.

- Hướng dẫn, theo dõi, giám sát các đại lý phân phối trong việc tuân thủ quy trình, nội quy trong quá trình triển khai bán hàng các dự án của công ty.

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu từ ban Tổng Giám Đốc trực tiếp.

Yêu cầu công việc

- Nam, Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chính quy chuyên ngành xây dựng hoặc kiến trúc, QTKD, các nghành có liên quan....

- Đã từng làm vị trí trợ lý cho ban Tổng Giám Đốc tại các Công ty đầu tư về bất động sản từ 02 năm trở lên

- Có sức khỏe, ngoại hình sáng, giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt

- Độ tuổi từ 28 - 35 tuổi.

Phúc lợi công việc

- Lương cơ bản: Cạnh tranh (thoả thuận theo năng lực) + hoa hồng theo doanh số dự án + thưởng năng lực.

- Tham gia chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của Pháp luật và Công ty.

- Được hưởng chế độ nghỉ mát hằng năm 1 - 2 lần/năm, sinh nhật, hiếu hỷ, lễ tết, chính sách thâm niên,...

- Được tặng nhà/đất hoặc mua nhà/đất ưu đãi giảm giá và trả góp không lãi suất.

- Thưởng hàng quý, thưởng cuối năm cho nhân viên tiêu biểu.

- Thưởng tết từ (3 - 5 tháng lương).

- Được công ty tài trợ 100% cho các hoạt động tập luyện: Gym, đá bóng, tenis....

- Được tham gia các khóa đào tạo tự đề xuất để phát triển chuyên môn.

- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện…

- Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Ngày hội gia đình (Family Day), quà trung thu, ngày khai giảng, hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.