Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Người lao động hoàn trả cho người sử dụng lao động khoản tiền trợ cấp mất việc trong trường hợp nào? Thời gian nghỉ ốm có được tính vào thời gian hưởng trợ cấp mất việc làm không ?
Theo Nghị định 143 điều kiện để hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện là gì? Người lao động không theo HĐLĐ nhận hỗ trợ bảo hiểm tai nạn lao động như thế nào?
Nhu cầu việc làm ngày càng tăng cao. Liệu có phải nó đang đặt ra nhiều thách thức cho cả người lao động và người tuyển dụng trong xã hội hiện đại này không?
(Chinhphu.vn) - Bộ Nội vụ đã khẩn trương làm ngày, làm đêm để xây dựng các chế độ, chính sách, trình cấp có thẩm quyền xem xét kịp thời. Hiện Bộ Nội vụ đã hoàn thành dự thảo Nghị định về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức và lao động hợp đồng trong sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Tính lương tháng 13 như thế nào? Công ty có thể hủy bỏ thưởng lương tháng 13 đã hứa trước đó?
Làm thế nào để xác định người phụ thuộc khi giảm trừ gia cảnh? Hồ sơ hưởng chế độ thai sản đối với lao động nữ sinh con gồm những gì?
Tuổi nào được xác định là người lao động cao tuổi tại Việt Nam? Khoản tiền nào người lao động cao tuổi nghỉ việc không được nhận?
Chấm dứt hợp đồng lao động hợp pháp với người sử dụng lao động như thế nào? Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thế nào để không vi phạm pháp luật?
Người lao động Việt Nam có quyền gia nhập và hoạt động công đoàn đúng không? Tham gia công đoàn thì được tuyên truyền, vận động, giáo dục những nội dung gì?
Người đang tạm dừng hưởng lương hưu mất thì thân nhân họ có được hưởng trợ cấp mai táng không? Các chế độ trong BHXH bắt buộc và BHXH tự nguyện là gì? Trách nhiệm của người sử dụng lao động trong bảo hiểm xã hội?
Kỷ luật lao động theo quy định pháp luật là gì? Những lưu ý về quy trình xử lý kỷ luật lao động dành cho người sử dụng lao động?
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) vừa công bố Bản tin thị trường lao động quý III/2024.
Cần lưu ý gì khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động dành cho người lao động? Người lao động có những quyền lợi gì khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?
Làm thế nào nhân viên nhân sự có thể quản lý áp lực, thiếu hụt kỹ năng, duy trì động lực, xử lý mâu thuẫn và đa dạng hóa lực lượng lao động một cách hiệu quả?
Sa thải người lao động theo quy định pháp luật là gì? Cần lưu ý gì để sa thải người lao động đúng luật?
Thời giờ nghỉ ngơi theo quy định pháp luật là gì? Những lưu ý về thời giờ nghỉ ngơi của người lao động hiện nay?
Pháp luật quy định như thế nào về tập nghề? 07 điều cần lưu ý về tập nghề để làm việc cho người sử dụng lao động hiện nay?
Tạm đình chỉ công việc theo quy định pháp luật là gì? 04 điều cần lưu ý khi tạm đình chỉ công việc người lao động?
08 lưu ý cho doanh nghiệp khi sử dụng lao động nữ mang thai? Người lao động nữ mang thai hộ có quyền lợi gì về chế độ thai sản? Chế độ thai sản cho lao động nữ mang thai hộ là bao lâu?
Người lao động có phải trả chi phí cho việc tuyển dụng lao động? Chính sách Nhà nước về lao động như thế nào? Trường hợp nào người lao động được từ chối làm việc trong quá trình thực hiện công việc?
