Quản Lý Nhân Sự
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Lập ngân sách nhân sự.
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
- Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - các bộ phận và tổ chức thực hiện.
- Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của công ty.
- Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty và công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty
- Công việc trao đổi kỹ khi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học kinh tế, quản trị, hành chánh,
- Vi tính văn phòng tương đương bằng B trở lên
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự và hành chánh.
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng lãnh đạo nhân
Phúc lợi công việc
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của công ty
- Được tham gia đào tạo các khóa kỹ năng trong Công ty.
- Môi trường làm việc ổn định lâu dài, chuyên nghiệp, hiệu quả, nhiều cơ hội thăng tiến.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
quản lý nhân sự
Công ty TNHH Sản Xuất và Xuất Nhập Khẩu P.S
09/08/2019
Bình Phước
Quản lý
Tiếng Việt
Đại học
3 năm
Nam nữ
Công ty TNHH Sản Xuất và Xuất Nhập Khẩu P.S