Phụ Trách Hành Chính Nhân Sự - [trần Anh Hồng Bàng- Hải Phòng]
Công ty Cổ phần thế giới số Trần Anh
Mức lương: 5 - 7 triệu
Kinh nghiệm: 3 năm
Nơi làm việc: Hải Phòng
Trình độ: Đại học
Mô tả công việc
CÔNG TÁC NHÂN SỰ:
- Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện hoạt động tuyển dụng, đào tạo và quản lý Nhân sự các bộ phận tại siêu thị;
- Theo dõi, kiểm tra, giám sát công - ca, giờ giấc làm việc của CBNV tại siêu thị;
- Tính lương cho toàn bộ CBNV của Siêu thị
- Lập hợp đồng lao động, kê khai bảo hiểm, các thủ tục, chế độ cho người lao động
- Các công việc quản lý nhân sự tại đơn vị.
CÔNG TÁC HÀNH CHÍNH:
- Điều phối các dịch vụ hành chính phục vụ hoạt động của Siêu thị: Văn phòng phẩm, công cụ, dụng cụ, vật chất trang thiết bị làm việc…
- Kiểm soát tài sản cố định tại siêu thị.
- Kiểm soát hoạt động - chất lượng các dịch vụ thuê ngoài: bảo vệ, vệ sinh tại siêu thị
- Tổ chức triển khai và duy trì các hoạt động: PCCC, An toàn lao động, Vệ sinh nước thải... của siêu thị. Các hoạt động liên quan đến vận hành - bảo trì - bảo dưỡng tòa nhà.
- Tổ chức triển khai và theo dõi các loại bảo hiểm: Hàng hóa, cháy nổ, BH lòng trung thành, sức khỏe.... của Cán bộ nhân viên trong Siêu thị.
- Duy trì mối quan hệ với chính quyền nơi đặt trụ sở: Công an, ủy ban, các Sở ban ngành...
CÔNG VIỆC KHÁC:
- Tư vấn Ban quản lý Siêu thị các vấn đề thuộc phạm vi phụ trách;
- Phối hợp với phòng Hành chính và phòng Nhân sự thực hiện các công việc liên quan;
- Các công việc khác theo sự phân công của Ban giám đốc Siêu thị.
- Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện hoạt động tuyển dụng, đào tạo và quản lý Nhân sự các bộ phận tại siêu thị;
- Theo dõi, kiểm tra, giám sát công - ca, giờ giấc làm việc của CBNV tại siêu thị;
- Tính lương cho toàn bộ CBNV của Siêu thị
- Lập hợp đồng lao động, kê khai bảo hiểm, các thủ tục, chế độ cho người lao động
- Các công việc quản lý nhân sự tại đơn vị.
CÔNG TÁC HÀNH CHÍNH:
- Điều phối các dịch vụ hành chính phục vụ hoạt động của Siêu thị: Văn phòng phẩm, công cụ, dụng cụ, vật chất trang thiết bị làm việc…
- Kiểm soát tài sản cố định tại siêu thị.
- Kiểm soát hoạt động - chất lượng các dịch vụ thuê ngoài: bảo vệ, vệ sinh tại siêu thị
- Tổ chức triển khai và duy trì các hoạt động: PCCC, An toàn lao động, Vệ sinh nước thải... của siêu thị. Các hoạt động liên quan đến vận hành - bảo trì - bảo dưỡng tòa nhà.
- Tổ chức triển khai và theo dõi các loại bảo hiểm: Hàng hóa, cháy nổ, BH lòng trung thành, sức khỏe.... của Cán bộ nhân viên trong Siêu thị.
- Duy trì mối quan hệ với chính quyền nơi đặt trụ sở: Công an, ủy ban, các Sở ban ngành...
CÔNG VIỆC KHÁC:
- Tư vấn Ban quản lý Siêu thị các vấn đề thuộc phạm vi phụ trách;
- Phối hợp với phòng Hành chính và phòng Nhân sự thực hiện các công việc liên quan;
- Các công việc khác theo sự phân công của Ban giám đốc Siêu thị.
Yêu cầu công việc
- Nam, Nữ tuổi từ 28 - 35; Sức khỏe tốt;
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế lao động, Luật (lao động), Hành chính….
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong đó 1 năm ở vị trí tương đương tại quy mô trên 100 người. Nắm vững các nghiệp vụ Nhân sự và luật lao động;
- Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp Tiếng Anh;
- Kĩ năng Giao tiếp, Thuyết trình, Lập kế hoạch, Kiểm soát…
- Thành thao Microsoft office - đặc biệt là Excel, Tiếng Anh giao tiếp là một lợi thế;
- Chịu được áp lực công việc.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế lao động, Luật (lao động), Hành chính….
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong đó 1 năm ở vị trí tương đương tại quy mô trên 100 người. Nắm vững các nghiệp vụ Nhân sự và luật lao động;
- Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp Tiếng Anh;
- Kĩ năng Giao tiếp, Thuyết trình, Lập kế hoạch, Kiểm soát…
- Thành thao Microsoft office - đặc biệt là Excel, Tiếng Anh giao tiếp là một lợi thế;
- Chịu được áp lực công việc.
Phúc lợi công việc
Thu nhập hấp dẫn, cao hơn so với mặt bằng chung của các công ty trong cùng lĩnh vực;
• Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật định;
• Bảo hiểm Chăm sóc sức khỏe đặc biệt cho Cán bộ quản lý;
• Lương tháng 12 theo kết quả kinh doanh năm;
• Thưởng các ngày lễ lớn: Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch ...
• Phụ cấp thâm niên: Theo năm công tác;
ĐẶC BIỆT: Toàn bộ CÁN BỘ - NHÂN VIÊN đều có quyền ỨNG TUYỂN và tham gia thi tuyển QUẢN LÝ CẤP TRUNG - CẤP CAO
• Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật định;
• Bảo hiểm Chăm sóc sức khỏe đặc biệt cho Cán bộ quản lý;
• Lương tháng 12 theo kết quả kinh doanh năm;
• Thưởng các ngày lễ lớn: Tết Nguyên Đán, Tết Dương lịch ...
• Phụ cấp thâm niên: Theo năm công tác;
ĐẶC BIỆT: Toàn bộ CÁN BỘ - NHÂN VIÊN đều có quyền ỨNG TUYỂN và tham gia thi tuyển QUẢN LÝ CẤP TRUNG - CẤP CAO
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Nộp đơn 722 / 0
Công ty Cổ phần thế giới số Trần Anh
1174 Đường Láng - phường Láng Thượng - quận Đống Đa - Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên
Ngày đăng tuyển
30/06/2017
30/06/2017
Nơi làm việc
Hải Phòng
Hải Phòng
Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Kỹ năng
Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt
Tiếng Việt
Trình độ học vấn
Đại học
Đại học
Kinh nghiệm làm việc
3 năm
3 năm
Ứng viên
Nam nữ
Nam nữ
Nhân viên Pháp chế
Công ty TNHH giám định Bảo Định (BADINCO)
Chuyên viên Pháp lý đầu tư
Công ty TNHH Tư vấn và Dịch vụ Thành Công Việt Nam
Nhân viên Pháp lý
Công ty TNHH Tư vấn Kế toán thuế Shanghai
Luật sư, Chuyên viên Pháp lý
Công ty Luật Trách nhiệm hữu hạn Aladin
Labor Management Assistant
Công ty TNHH LG Display Việt Nam Hải Phòng
Việc làm tương tự
Nhân viên Pháp chế
Công ty TNHH Kiểm toán và Tư vấn Bình An - Chi nhánh Đà Nẵng
Giám Sát Nhân Sự (HR Supervisor )
Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Mirae Asset Prévoir
Luật sư, Pháp chế doanh nghiệp
Công ty TNHH Tư vấn Đầu tư Vĩnh Hà (YONG XIA)
Nhân viên Pháp lý
Tổng Công ty Giải pháp doanh nghiệp Viettel - Chi nhánh Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội
Chuyên viên Tuân thủ & Kiểm soát nội bộ (LCIC Senior Officer)
Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Mirae Asset Prévoir
Phụ Trách Hành Chính Nhân Sự - [trần Anh Hồng Bàng- Hải Phòng]
Công ty Cổ phần thế giới số Trần Anh
Nộp đơn
Công ty Cổ phần thế giới số Trần Anh