Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
- Hỗ trợ Trưởng phòng Nhân sư quản lý các hoạt động Phòng HC-NS
- Trực tiếp quản lý các hoạt động liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, hành chính, lễ tân
- Xây dựng nội quy, quy định, quy chế, quy trình
- Xây dựng hệ thống đánh giá, tổ chức đánh giá nhân sự và tổng hợp báo cáo chất lượng nhân sự trong từng thời điểm
- Đề xuất các biện pháp nhằm tăng hiệu quả công việc và chiến lược phát triển nguồn nhân lực
- Xây dựng, triển khai văn hóa doanh nghiệp vào môi trường làm việc
- Thực hiện các công việc được giao khác
Yêu cầu công việc
- Từ 02 năm kinh nghiệm Làm việc ở vị trí tương đương, bắt buộc đã có kinh nghiệm trong ngành F&B
- Tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng các Chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Hành chính, Luật…
- Có hiểu biết và kinh nghiệm thực tế về mô hình quản lý nguồn nhân lực của các doanh nghiệp hiện đại
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, cởi mở và nhiệt tình với công việc
- Hiểu tất cả các vị trí, chức năng của quản lý nguồn nhân lực
- Thành thạo phần mềm văn phòng và phần mềm quản lý nhân sự liên quan
- Trung thực, nhanh nhẹn và cẩn thận
- Khả năng làm việc nhóm tốt
Phúc lợi công việc
- Mức lương: Thỏa thuận khi tham dự phỏng vấn
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn cực lớn (Trưởng phòng, COO, CEO các công ty con) nếu thực sự có năng lực
- Môi trường làm việc năng động sáng tạo.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
03/12/2020
Tp Hồ Chí Minh
Quản lý
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Lãnh đạo, giao tiếp, thương lượng, tiếng Anh, tin học văn phòng, lập kế hoạch, team work
Bất kỳ
Cao đẳng
2 năm
Nam nữ, từ 27 tới 40 tuổi
Công ty Cổ phần Điền Quân Group