Mô tả công việc

- Lập kế hoạch tuyển dụng căn cứ vào các đề xuất thực tế. Thông tin kế hoạch chất lượng ứng viên, phương pháp tuyển dụng, chi phí tuyển dụng…

- Xác nhận lại với các phòng ban có yêu cầu tuyển dụng qua văn bản/ email

- Gửi kế hoạch tuyển dụng cho ban quản lý/ giám đốc xem xét, điều chỉnh và phê duyệt.

- Phân tích hồ sơ, sàng lọc / chọn trước / chọn danh sách ứng viên sau khi phỏng vấn, thực hiện kiểm tra tham khảo.

- Chịu trách nhiệm về Kết quả tuyển dụng, tổng hợp kết quả phỏng vấn, trình duyệt các hồ sơ đạt và thông báo kết quả phỏng vấn

- Chịu trách nhiệm đào tạo, xây dựng truyền thông nội bộ và thực hiện công việc hành chính khác ( theo dõi BHXH...)

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng, Đại học các ngành quản trị nguồn nhân lực và ngành khác có liên quan.

- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về tuyển dụng.

- Ưu tiên từng làm trong công ty headhunt/ dịch vụ cung ứng Nhân sự. Có kỹ năng tin học văn phòng - excel.

- Yêu thích, có định hướng lâu dài trong ngành Tuyển dụng Kỹ năng giao tiếp tốt, nhạy bén, phân tích, đánh giá

Phúc lợi công việc

- Chế độ bảo hiểm

- Du Lịch

- Chế độ thưởng

- Chăm sóc sức khỏe

- Đào tạo

- Tăng lương

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 346 / 0
Logo Công ty Cổ phần phát triển Đầu tư, Thương Mại và Dịch vụ Hồ Gia Công ty Cổ phần phát triển Đầu tư, Thương Mại và Dịch vụ Hồ Gia
Số 2, ngách 20, ngõ 77 phố Lụa, tổ dân phố Hồng Phong - Phường Vạn Phúc - Quận Hà Đông - Hà Nội.

Ngày đăng tuyển
13/04/2022

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 20 tới 30 tuổi
Nhân Viên Tuyển Dụng, HR (Fulltime)
Công ty Cổ phần phát triển Đầu tư, Thương Mại và Dịch vụ Hồ Gia
Nộp đơn