Xem công việc liên quan tiếp theo

Nhân viên thu hồi nợ (Kiêm pháp lý - Đi làm ngay)

Công ty Cổ phần Tập đoàn Baha

Mức lương: 8 - 15 triệu Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh

Trình độ: Không yêu cầu Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân viên thu hồi nợ mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Thực hiện rà soát và theo dõi các khoản nợ cần thu hồi theo yêu cầu của lãnh đạo:

- Liên lạc với khách hàng theo danh sách cần thu hồi nợ, gặp trực tiếp và đưa ra phương án thu hồi nợ cho từng đối tượng.

- Theo dõi tiến độ trả nợ, nhắc nợ liên tục và tìm mọi phương án thu hồi.

- Xử lý các trường hợp nợ quá hạn nhưng có thái độ không hợp tác, trốn tránh.

- Thực hiện các phương án xử lý thu hồi nợ và báo cáo biện pháp đối với từng trường hợp.

- Báo cáo thu hồi nợ: Thực hiện báo cáo kết quả thu hồi nợ cho cấp trên, liên tục cập nhật tiến độ thu hồi nợ.

- Phụ trách về mặt pháp lý công ty: Thực hiện các thủ tục pháp lý, lập báo cáo liên quan đến việc thu hồi nợ.

- Đi công tác và thực hiện các nhiệm vụ phân giao khác.

Yêu cầu công việc

- Độ tuổi 25 - 35, không yêu cầu bằng cấp

- Bắt buộc có kinh nghiệm 2 năm trở lên làm việc ở vị trí thu hồi nợ và pháp lý

- Yêu cầu: Có đạo đức tốt, trung thực, can đảm và chấp nhận sự khác biệt để phấn đấu; luôn tuân thủ quy định và biết lắng nghe; kiên nhẫn trong công việc; ham học hỏi và có tinh thần trách nhiệm trong công việc đảm bảo tính chính xác, chuyên nghiệp.

- Có khả năng đi công tác nếu như công ty yêu cầu

- Có thể làm đa nhiệm

- Có hiểu biết và kinh nghiệm về hệ thống thu hồi nợ qua điện thoại.

Phúc lợi công việc

1. Lương khởi điểm: 8 - 15 triệu đồng - pc ăn trưa 1 triệu - thưởng - hoa hồng, thử việc 2 tháng

2. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung, cởi mở, cơ hội thăng tiến nghề nghiệp.

3. Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Nhà nước khi ký HĐLĐ.

4. Hưởng đầy đủ chính sách phúc lợi của công ty: Thưởng các dịp lễ, tết, sinh nhật, lương tháng thứ 13, xét tăng lương định kỳ hàng năm; Teambuilding, du lịch thường niên...

5. Được cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ và nâng cao hiệu quả công việc. Được tham gia các khóa học nâng cao kiến thức chuyên môn.

6. Được tiếp cận các hồ sơ, số liệu, tài sản của công ty liên quan đến công việc.

7. Được khuyến khích đóng góp ý kiến và đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình làm việc nhằm nâng cao hiệu quả công việc.