Nhân viên Pháp chế

Công ty Cổ phần Tập đoàn đầu tư Khôi Nguyên

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Nhân viên Pháp chế mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

• Có kinh nghiệm về pháp lý dự án, thủ tục về xây dựng công trình, nhà đất (giấy phép xây dựng hoàn công, cấp sổ...)
• Xem xét và tham khảo ý kiến của HĐQT tất cả các lĩnh vực về các vấn đề pháp lý để đảm bảo tuân thủ pháp luật cho tất cả các trường và công ty của Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Khôi Nguyên (KNI), theo quy định của pháp luật.
• Xem xét và lãnh đạo việc soạn thảo các quy định nội bộ của tất cả các Công ty con thuộc tập đoàn KNI.
• Rà soát pháp lý hoặc soạn thảo chính các hợp đồng, thỏa thuận hoặc tài liệu đã cam kết với các đối tác trước khi đệ trình lên các cơ quan có thẩm quyền để ký kết.
• Cung cấp tư vấn pháp lý cho các bộ phận trong các nhiệm vụ hàng ngày, cũng như thực hiện các thủ tục hành chính để cấp phép liên quan đến hoạt động của Công ty con thuộc Tập đoàn KNI.
• Lập hồ sơ và thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến hoạt động của Công ty / Tập đoàn trong trường hợp thủ tục pháp lý phức tạp.
• Tham gia, tư vấn giải quyết tranh chấp nội bộ của Công ty / Tập đoàn và đóng vai trò là đại diện ủy quyền của Công ty / Tập đoàn để tham gia giải quyết tranh chấp với bên ngoài.
• Cập nhật và chia sẻ kịp thời các tài liệu pháp lý liên quan đến hoạt động của Công ty / Tập đoàn cho các bộ phận khác.
• Chịu trách nhiệm trước Phó Tổng Giám Đốc - Nội Vụ, Pháp Chế về việc thực hiện các nhiệm vụ và quyền hạn được giao theo quy định.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý và Hội đồng quản trị.

Yêu cầu công việc

• Bằng cấp tối thiểu: Cử nhân Luật
• Có kiến thức về pháp lý dự án, thủ tục về xây dựng công trình, nhà đất.
BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC
• Yêu cầu 1- 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tư pháp.
• Khả năng tổ chức công việc độc lập và tinh thần làm việc nhóm cao và trách nhiệm.
• Khả năng quan sát và xử lý các vấn đề nhanh chóng và hiệu quả.
• Có mức độ hoàn thành công việc phù hợp và cam kết lâu dài.
• Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và văn bản thành thạo.
• Có tính kiên nhẫn và khả năng làm việc tốt với nhân viên ở tất cả các cấp.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, bảo mật.