Mô tả công việc

- Thực hiện công tác chốt công hằng tháng cho nhân viên
- Tính lương, các khoản phụ cấp, thưởng cho nhân viên theo chế độ của công ty.
- Phối hợp hệ thống xây dựng công thức lương thưởng lên phần mềm Nhân sự.
- Giải quyết các thắc mắc về chế độ lương thưởng cho nhân viên
- Theo dõi và cập nhật mức lương của nhân viên khi phát sinh.
- Các công việc khác được cấp trên giao

Yêu cầu công việc

- Nam / nữ, độ tuổi từ 21-27
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản Trị Nhân Lực, Kế Toán, Tài Chính, hoặc có liên quan
- Thành thạo tin học văn phòng (đặc biệt excel)
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề
- Trung thực, cẩn thận có tinh thần trách nhiệm
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ là lợi thế.

Phúc lợi công việc

- Làm việc tại công ty hàng đầu Việt Nam, lộ trình thăng tiến rõ ràng, luôn không ngừng phát triển cùng với sự lớn mạnh không ngừng của công ty
- Lương tháng 13 và thưởng theo hiệu quả KPI hàng quý và cuối năm
- Chế độ đào tạo theo chính sách công ty và yêu cầu công việc
- Làm việc trong môi trường trẻ chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Thường xuyên tổ chức các chương trình hội thao, hội diễn văn nghệ, tân niên / tất niên, các hoạt động phong trào văn hóa đoàn thể...
- Điều chỉnh lương hàng năm theo kết quả đánh giá năng lực.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 820 / 14
Logo Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT
261-263 Khánh Hội - phường 05 - Quận 4 - TP Hồ Chí Minh.
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
21/05/2021

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Ứng viên
Nam nữ, từ 21 tới 27 tuổi
Nhân Viên Nhân Sự Tiền Lương
Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT
Nộp đơn