Nhân viên Hành chính tổng hợp

1. Quản lý chuyên cần:

- Sắp lịch làm việc, lịch công tác;

- Theo dõi chấm công các nghiệp vụ được giao.

2. Điều phối nhân sự:

- Lên kế hoạch nhân sự, phối hợp với các bộ phận/ phòng ban cho công tác khai trương;

- Phối hợp điều phối nhân sự trong bộ phận theo hướng dẫn của quản lý.

3. Công tác hành chính:

- Phụ trách các thủ tục đánh giá thử việc, tập sự, đề xuất bổ nhiệm một số nghiệp vụ theo quy trình Công ty;

- Đề xuất, theo dõi cấp phát thiết bị cho Nhân viên trong bộ phận;

- Sắp xếp các cuộc họp, theo dõi tiến độ thực hiện, lập biên bản họp và báo cáo;

- Phụ trách theo dõi chi trả công tác phí, phụ cấp theo quy trình Công ty;

- Các công việc khác theo yêu cầu từ quản lý trực tiếp.