Nhân viên Chính sách và phúc lợi (C&B)

Tổng Công ty Cổ phần Bưu Chính Viettel

Mức lương: 13 - 17 triệu Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

Tính/trả lương hàng tháng, thưởng và các chế độ phúc lợi khác kịp thời hạn, chính xác theo quy định của Công ty.
Nghiên cứu xu hướng cơ cấu tiền lương/thu nhập/phúc lợi để phân tích, đưa đề xuất xây dựng cơ chế lương/thu nhập/phúc lợi
Nghiên cứu quy định của pháp luật về quản lý lao động, tiền lương…
Tham mưu, đề xuất cho lãnh đạo về chính sách liên quan đến quản lý lao động, tiền lương, BHXH, thuế TNCN…
Tham gia vào công tác xây dựng phần mềm tính lương và các phần mềm liên quan
Tổng hợp dữ liệu quyết toán lương, xác định quỹ lương chi trả hàng năm.
Trực tiếp giải quyết các thắc mắc của người lao động về vấn đề tiền lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ của công ty cho người lao động

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp ĐH trở lên, ưu tiên chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Tài chính kế toán,….
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương
Mạnh về xây dựng chính sách, phúc lợi cho nhân viên sẽ là lợi thế
Kỷ luật, kiên trì, chịu khó, giao tiếp tốt
Thành thạo tin học văn phòng đặc biệt là Excel
Tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, chịu được áp lực cao.

Phúc lợi công việc

Tại Tổng Công ty cổ phần Bưu chính Viettel, các ứng viên sẽ được làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp, với các đãi ngộ hấp dẫn sau:

1. Chế độ về lương thưởng, thu nhập:

Mức lương từ 13-17 Triệu/tháng thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Có chế độ hỗ trợ tiền điện thoại và ăn trưa, nghỉ mát hàng năm; kèm theo là các khoản thưởng vào các dịp lễ lớn (30/4, 1/5, 2/9, ngày thành lập Tập đoàn, Tổng Công ty, Tết Dương/ Âm

2. Chương trình chăm sóc sức khỏe

Được đóng đầy đủ về các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các gói bảo hiểm sức khỏe khác.
Hàng năm CBNV được tham gia khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện lớn.
Phụ nữ có con nhỏ dưới 1 tuổi sẽ được nghỉ thêm 1h/ngày

3. Đào tạo, phát triển

Được tham gia các khóa học bổ ích từ các diễn giả Quốc tế tại Học viện Viettel, các khóa học do Tập đoàn/Tổng Công ty tổ chức & xây dựng.
Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.

4. Hoạt động tập thể hấp dẫn, phong phú

Tham gia vào hoạt động ‘Happy Time” vào chiều thứ 6 hàng tuần cùng với chương trình sinh nhật tháng.
Chương trình teambuilding, văn hóa, du lịch nghỉ mát hấp dẫn và đa dạng.
Các hoạt động thể dục thể thao cùng các giải đấu được Tập đoàn tổ chức.