HR Intern
Mô tả công việc
General Description
This position is responsible for supporting the HR department in day-to-day administrative tasks and activities.
Specific Accountabilities
• Assist with screening resumes and applications
• Coordinate interviews
• Collect and update HR database with new hire information (e.g. employment forms and contact information)
• Maintain payroll data including leaves, working hours, and bank accounts
• Proofread HR documents
• File HR documents
• Support HRBP in projects
Yêu cầu công việc
Skills Required
• Experience with MS Office
• Good command in English Skills
• Organizational skills
Experience and Qualifications
• Experience as a Staff Assistant or similar junior HR role is a plus
• Good understanding of full-cycle recruiting
• Basic knowledge of labor legislation
• Familiarity with HRIS (Human Resources Information System) software is advantageous.
• Bachelor's degree in human resource management or studying toward a degree in human resource management or related field.
Phúc lợi công việc
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty TNHH Schenker Việt Nam
29/10/2021
Tp Hồ Chí Minh, Bình Dương
Mới tốt nghiệp/Thực tập
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
Nam nữ
Công ty TNHH Schenker Việt Nam