Giám Đốc Phát Triển Dự Án (Bất Động Sản)

- Giới tính: Nam/Nữ
- Độ tuổi: từ 30 tuổi trở lên
- Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học trở lên – Chuyên ngành Kiến trúc – Kinh tế xây dựng – các ngành nghề liên quan…
- Kinh nghiệm công tác: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm phát triển dự án; là chuyên viên, phó ban Ban Đầu tư dự án của những công ty và tập đoàn về Bất động sản lớn.
- Đã từng thực hiện loại hình Dự án về Bất động sản : Chủ trương đầu tư, đâu thầu, đấu giá lựa chọn nhà đầu tư và BT.
- Kiến thức: Có kiến thức tổng hợp về đầu tư tài chính/kinh doanh dự án; Kiến thức chuyên môn sâu về đầu tư bất động sản;
- Kỹ năng/khả năng: Có khả năng thiết lập mối quan hệ với các cơ quan nhà nước có thẩm quyền; kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, lập kế hoạch và báo cáo; khả năng hoạch định, lên kế hoạch, sắp xếp công việc; kỹ năng quản lý nhân sự trực thuộc;
- Có sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc;
- Thường xuyên đi công tác.
- Biết đọc bản vẽ và sử dụng các phần mềm văn phòng, autocad, project;
- Nắm vững về luật Đầu tư dự án, các Nghị định, thông tư và các văn bản hướng dẫn thi hành....
- Nắm vững quy trình lập kế hoạch về thủ tục pháp lý, triển khai thực hiện dự án.
- Ngoại hình khá, có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, lập kế hoạch và báo cáo
- Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc
- Số lượng: 02
- Địa điểm làm việc:Tầng 4 tháp C tòa Central Point, 219 Trung Kính, Yên Hòa, Cầu Giấy, HN

Yêu cầu hồ sơ:
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương (trong vòng 6 tháng trở lại đây)
- Giấy khám sức khỏe
- Giấy khai sinh công chứng hoặc trích lục.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe (bản sao)
- Các bằng cấp có liên quan