Mô tả công việc
  • Own the core HR process: recruitment, training, KPI and evaluation, exit management, Risk management.
  • Develop a schedule to assess training needs and also create training strategies, initiatives, and materials.
  • Drive the routine and ensure alignment for BPA-related parties: Team Leader Supervisor, Team Leader , Regional Trade Marketing in term of target setting, training, day-to-day operation.
  • Drive engagement initiatives to build an engaged and high-performance force of brand ambassadors.
  • Maintain a database of all training materials, review employee performance and learning.
Yêu cầu công việc
  • Experiences: 1 - 2 years.
  • Education: Bachelor’s Degree in Business, Marketing, Finance.
  • Industry Experiences: FMCG/F&B.
  • Position Experiences: Sale, Marketing, Trade Marketing.
  • Language: English, Vietnamese.
  • Computer: Fluent, Proficient in computer software (Word, Excel, Outlook, Power Point, Internet).
Phúc lợi công việc
  • Deal with the company.
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 412 / 1
Logo Công ty TNHH Bia Anheuser Busch Inbev Việt Nam (ABI) Công ty TNHH Bia Anheuser Busch Inbev Việt Nam (ABI)
Số 2 Vsip II-A đường số 28, khu công nghiệp Việt Nam - Singa - Xã Vĩnh Tân - Thị xã Tân Uyên - Bình Dương/ Agrex Building, 58 Võ Văn Tần, Q.3, HCMC
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
21/11/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm

Ngành nghề
Khác

Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Anh

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ
Chuyên Viên Tuyển Dụng và Đào Tạo
Công ty TNHH Bia Anheuser Busch Inbev Việt Nam (ABI)
Nộp đơn