Chuyên Viên Tuyển Dụng - Phòng Tổ Chức Nhân Sự (Hội Sở)

Ngân hàng TMCP Sài Gòn (SCB)

Mức lương: 500 - 1.000 USD Kinh nghiệm: 1 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Nộp đơn Lưu việc làm

Thực hiện công tác tuyển dụng theo định biên và những phát sinh so với định biên bao gồm: tổng hợp nhu cầu của các đơn vị, đăng tuyển, nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên, tổ chức thi tuyển, tham gia phỏng vấn.
Hỗ trợ xây dựng mối quan hệ với các tổ chức, cơ quan dịch vụ tuyển dụng, đơn vị truyền thông để xây dựng thương hiệu tuyển dụng.
Thực hiện các khảo sát về nhu cầu nguồn nhân lực trên thị trường, phân tích đánh giá hình ảnh thương hiệu của SCB đối với thị trường.
Hỗ trợ xây dựng các quy chế, quy định, quy trình tuyển dụng của toàn hàng
Tham gia thực hiện xây dựng kế hoạch tuyển dụng và các chương trình thu hút nhân sự hàng năm.
Hỗ trợ xây dựng các chương trình tạo nguồn và quản lý thực tập viên tiềm năng.
Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
Thực hiện các báo cáo liên quan đến hoạt động tuyển dụng toàn hàng.

Nam, tốt nghiệp ĐH trở lên các chuyên ngành có liên quan: Quản trị nhân lực, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế lao động,...
Có khả năng đọc, hiểu tài liệu chuyên ngành hoặc tương đương trình độ B Tiếng Anh trở lên.
Sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint, ...).
Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc trong công tác tuyển dụng, ưu tiên trong lĩnh vực Tài chính ngân hàng, có kiến thức tốt về nghiệp vụ chuyên môn.
Hiểu biết về lĩnh vực nhân sự và thị trường lao động tại Việt Nam.
Kỹ năng giao tiếp phỏng vấn, đánh giá nhân sự.
Kỹ năng làm việc nhóm, soạn thảo văn bản.
Kỹ năng phân tích tổng hợp và thống kê.