Chuyên Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Tiếp nhận kế hoạch tuyển dụng
- Triển khai và xây dựng nguồn/kênh đăng tuyển
- Đăng tuyển trên các kênh
- Sơ loại hồ sơ ứng viên, phỏng vấn vòng 1 các vị trí nhân viên
- Lên lịch phỏng vấn
- Đảm bảo cung cấp người phù hợp đúng thời hạn
- Hoàn thiện thủ tục tiếp nhận ứng viên
- Theo dõi kế hoạch thử việc ứng viên và đánh giá sau phỏng vấn
- Phân tích hiệu quả tuyển dụng và đề xuất giải pháp
- Thực hiện báo cáo theo quy định
- Quản lý date ứng viên
Yêu cầu công việc
- Nam / nữ, tốt nghiệp Đại học, chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Tối thiểu từ 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các doanh nghiệp có quy mô từ 300 nhân sự trở lên (ưu tiên lĩnh vực bán lẻ/phân phối hoặc FMCG)
- Có kinh nghiệm tuyển Mass
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm dùng phần mềm quản trị Nhân sự 1office hoặc tương đương
- THỜI GIAN LÀM VIỆC: 8h00 – 17h30 từ thứ Hai đến thứ Sáu, nghỉ thứ Bảy và chủ nhật
Phúc lợi công việc
- Thu nhập gross: 9-12 triệu thỏa thuận theo năng lực
- Được hưởng các chế độ phúc lợi: Khám sức khỏe định kỳ, các hoạt động team building, mua hàng nội bộ, thưởng các ngày lễ tết, thăm hỏi,…
- Được cung cấp trang thiết bị làm việc theo vị trí
- Được đào tạo để nâng cao kiến thức, kỹ năng, nghiệp môn nghiệp vụ
- Nhiều cơ hội thăng tiến cho nhân sự tâm huyết, gắn bó lâu dài.
- Được làm việc trong một môi trường năng động, chuyên nghiệp, trẻ trung.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ Phần Sakuko Việt Nam
01/06/2021
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
2 năm
Nam nữ
Công ty Cổ Phần Sakuko Việt Nam