Chuyên Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Lên kế hoạch và tổ chức thực hiện tuyển dụng đúng quy trình và đảm bảo nhu cầu của các phòng ban và kế hoạch phát triển hệ thống của công ty
- Tiếp nhận, và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
- Theo dõi các bộ phận đánh giá quá trình thử việc của nhân viên mới
- Lập các báo cáo thống kê liên quan đến quy trình tuyển dụng
- Kết nối nhân sự giữa các bộ phận phòng ban trong công ty.
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng.
- Các yêu cầu công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu công việc
- Yêu cầu 1 năm kinh nghiệm Tuyển dụng
- Kỹ năng phỏng vấn, kỹ năng đánh giá con người
- Có kỹ năng tạo nguồn tuyển dụng
Phúc lợi công việc
- Lương cơ bản: 8.000.000 – 12.000.000 VNĐ/tháng
- Phụ cấp 30.000 /ngày + Miễn phí gửi xe
- Tăng lương định kỳ 6 tháng/lần
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Đóng BHXH đóng BHXH theo quy định
- Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party…
- Nghỉ lễ theo lịch quốc gia và thưởng tiền (Tết dương lic ̣h; 8/3; 30/4; 1/5; 2/9…)
- Nghỉ phép năm 12 ngày/ năm
- Gói chính sách đào tạo ̣bên ngoài, đào tại nội bộ
- Được cung ̣cấp máy tính và đồ dùng thiết yếu khi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty CP Kinh doanh Xuất nhập khẩu SK Holdings
03/05/2021
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Cao đẳng
1 năm
Nữ
Công ty CP Kinh doanh Xuất nhập khẩu SK Holdings