Chuyên viên tuyển dụng
Mô tả công việc
• Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban trong Công ty, lập kế hoạch tuyển dụng, tổ chức thực hiện kế hoạch
• Xây dựng, điều chỉnh quy trình tuyển dụng
• Rà soát các Mô tả công việc, điều chỉnh các bản Mô tả công việc cho phù hợp với nhu cầu tại thời điểm đăng tuyển. Viết mới các bản Mô tả công việc cho các vị trí mới
• Đánh giá và lựa chọn các kênh tuyển dụng phù hợp theo các vị trí cần tuyển dụng
• Liên hệ tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh đăng tuyển, tìm mời thông qua các website, diễn đàn, các trung tâm giới thiệu việc làm, hội chợ việc làm…
• Trực tiếp tham dự vào quá trình tuyển dụng: Tìm kiếm ứng viên; Tiếp nhận đánh giá hồ sơ, lựa chọn hồ sơ; Tổ chức phỏng vấn, Tham dự phỏng vấn ứng viên; Đề xuất lựa chọn ứng viên
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
• Giới tính Nữ 95 - 97
• Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm tại vị trí chuyên viên tuyển dụng
• Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn tốt, có khả năng nhìn nhận và đánh giá con người
• Kỹ năng phân tích tình huống, xử lý tình huống và ra quyết định
• Kỹ năng đánh giá hồ sơ ứng viên/sàng lọc hồ sơ
• Sử dụng thành thạo các công cụ truyền thông online giúp ích cho việc tuyển dụng
• Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, các ứng dụng: Word, Excel, Powerpoint…
• Có kỹ năng tìm kiếm và tổng hợp thông tin
Phúc lợi công việc
• Lương thưởng hấp dẫn
• Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs)
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhiều cơ hội phát triển
• Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT…)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
28/10/2020
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Cao đẳng
1 năm
Nữ, từ 23 tới 25 tuổi
Công ty Cổ phần bất động sản Highland Việt Nam