Mô tả công việc

1.1. Công tác Lễ Tân.
- Đón tiếp và hướng dẫn khách, tiếp nhận công văn đến, thư tín, tài liệu…
- Theo dõi tình hình đi muộn về sớm của nhân viên trong văn phòng công ty.
- Tổ chức và hỗ trợ các cuộc tiếp khách của công ty
1.2. Công tác kiểm soát nội vụ, tạp vụ, hạ tầng.
- Lập sổ theo dõi kiểm tra, giám sát công tác nội vụ, hạ tầng, an ninh tại văn phòng công ty hàng ngày
- Phụ trách thực hiện rà soát hạ tầng các cơ sở 1 lần/tuần và thực hiện báo cáo kèm hình ảnh
- Kiểm soát công tác tạp vụ, vệ sinh văn phòng và kết quả công tác vệ sinh
1.3. Công tác văn thư lưu trữ.
- Lấy số văn bản đến/ đi + văn bản đến: Công văn đi, thông báo, quyết định, tờ trình…., công văn đến
- Quản lý, lưu trữ và theo dõi giấy tờ quan trọng của Công ty ( Giấy đăng ký kinh doanh các công ty, giấy phép…..và giấy tờ cá nhân của BGĐ) và hợp đồng dịch vụ với đối tác
- Thực hiện công tác quản lý bảo quản con dấu và thực hiện đóng dấu tài liệu của các đơn vị
- Lập sổ theo dõi và báo cáo công tác đóng dấu
- Tổ chức và sắp xếp, thông báo, hoãn hủy các cuộc họp nội bộ, giữ vai trò thư ký cuộc họp, soạn thảo và lưu trữ các biên bản họp
- Nhắc nhở lịch họp của TGĐ với các đối tác, book xe cho BGĐ
- Quản lý các mẫu giấy tờ hành chính, ban hành các form mẫu chuẩn, thống nhất, ví dụ như đơn xin nghỉ phép, nghỉ việc, tăng ca và cấp phát khi có nhu cầu
1.4. Công tác lao động tiền lương.
- Lập hồ sơ tạo tài khoản ngân hàng cho nhân viên và làm việc với ngân hàng.
- Đăng ký gửi xe cho nhân viên và báo giảm khi nhân viên nghỉ.
- Tiếp nhận đăng ký đồng phục, thẻ làm việc cho nhân viên.
- Hỗ trợ nhập thông tin nhân viên lên hệ thống phần mềm nhân sự và scan hồ sơ nhân viên.
- Lập thủ tục giải quyết các chế độ phúc lợi đối với người lao động do Công ty chi trả theo đúng quy định của Công ty.
- Theo dõi tăng giảm nội bộ đối với Nhân viên, Giáo viên người Việt Nam.
- Hoàn tất các chế độ, thủ tục cho nhân viên nghỉ việc theo đúng quy định.
- Hỗ trợ một số công việc trong những đợt chấm công cuối tháng.
- Hỗ trợ các công việc khác của Phòng Nhân sự hoặc theo chỉ đạo của HDQT.
1.5. Công tác khác.
- Thực hiện đề xuất các nội dung công việc phát sinh như: Đồng phục, y tế, vé máy bay,
- Quản lý và cấp phát đồng phục cho CBNV theo quy định
- Làm công tac hậu cần chuẩn bị cho các sự kiện của công ty (sinh nhật, du lịch, tất niên, liên hoan…)
- Xây dựng và duy trì nề nếp văn hóa công ty: Tổ chức thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ, sinh con, …
- Chuẩn bị cho nhân viên mới đi làm việc (VPP, Vị trí làm việc, máy tính, biển tên, thẻ xe máy, email giới thiệu…)
- Kiểm tra nhân viên nghỉ việc và mời ra khỏi nhóm
1.6. Công tác báo cáo khác

Yêu cầu công việc

- Giới tính: Nam/Nữ
- Tốt nghiệp đại học kinh tế, quản trị, hành chính, luật trở lên.
- Có trên 1 năm kinh nghiệm mảng Hành chính - Nhân sự
- Sử dụng thành thạo vi tính Văn phòng.
- Ngoại hình ưa nhìn, trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt tình, cởi mở
- Ưu tiên ứng viên biết về lĩnh vực sản xuất, linh phụ kiện điện tử.
- Phân tích tổng hợp và làm báo cáo, kỹ năng giao tiếp, tổ chức và giám sát công việc, phân tích, tổng hợp, làm báo cáo và lập kế hoạch, tổ chức thực hiện công việc;
Thông tin khác
- Độ tuổi: 22 - 30
- Thời gian thử việc: 1-3 tháng
- Thời gian làm việc: Từ thứ 02 đến sáng thứ 07. Sáng từ 8h00-12h00, chiều từ 13h30 đến 17h3
- Ngày nghỉ: Chiều chủ nhật và các ngày chủ nhật

Phúc lợi công việc

- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- CLB thể thao

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 452 / 3
Logo Công ty Cổ phần Tập đoàn SK Group Công ty Cổ phần Tập đoàn SK Group
B24 Khu Đồng Dưa, Phường Hà Cầu, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Ngày đăng tuyển
31/08/2021

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 22 tới 30 tuổi
Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự, Tổng Hợp
Công ty Cổ phần Tập đoàn SK Group
Nộp đơn