Chủ quản/ Chuyên viên nhân sự

Công ty TNHH Cocreation Grass Corporation Việt Nam

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Tây Ninh

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Kết hợp với luật pháp và quy định địa phương, cũng như quy hoạch tổng thể nhân sự của công ty, không ngừng cải thiện chế độ quản lý và lưu trình làm việc có liên quan đến tài nguyên nhân sự.
- Phân tích yêu cầu nhân lực của công ty, tham gia xây dựng kế hoạch tuyển dụng của công ty, dự thảo kế hoạch tuyển dụng và tổ chức thực hiện, chịu trách nhiệm tuyển dụng.
- Chịu trách nhiệm làm các thủ tục như nhận việc, từ chức, chuyển chính thức, thay đổi, và chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ nhân sự.
- Định kỳ hoặc không định kỳ phân tích tình hình nhân sự nội bộ, ngoại bộ, và điều tra nhu cầu của công nhân viên, và phân tích cụ thể

Yêu cầu công việc

- 2 năm kinh nghiệm làm việc về quản lý nhân sự tại doanh nghiệp chế tạo sản xuất, quen thuộc với luật pháp và quy định của địa phương;
- Quen thuộc với kiến thức về quản lý nhân sự, trong đó phải quên thuộc về mảnh tuyển dụng, có kinh nghiệm tuyển dụng;
- Có một khả năng tự học tập mạnh mẽ và động lực cho thành tích;
- Giao tiếp tốt, với khả năng tư duy logic rõ ràng.
- Độ tuổi < 35 tuổi
- Thành thạo tiếng Trung là một lợi thế
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc cho các công ty Trung Quốc.

Phúc lợi công việc

- Có xe đưa rước CBCNV, có phụ cấp thuê nhà
- Các quyền lợi chế độ về hợp đồng, bảo hiểm, tiền lương thực hiện theo quy định pháp luật.
- Sẽ được đào tạo chuyên nghiệp,có thể đưa đi nước ngoại học tập.
- Công ty mới thành lập, cơ hội phát triển nhiều.