Mô tả công việc

- Kiểm tra, rà soát, theo dõi tất cả hồ sơ pháp lý liên quan đến việc thẩm định giá, thanh quyết toán các gói thầu Xây lắp, Thiết bị thuộc các dự án Công ty triển khai thi công;
- Tiếp nhận hồ sơ mời thầu, đề xuất lựa chọn thầu phụ của Bộ phận Phòng Công trình/Phòng Thiết bị về các hạng mục cần giao thầu. Cán bộ tổng hợp dự án sẽ tìm các đơn vị có năng lực thực hiện gói thầu để mời thầu, từ 01 đến 03 đơn vị để có cơ sở so sánh và thẩm định giá thầu hoặc thương thảo lại trực tiếp các đơn vị mà Bộ phận Phòng Công trình/Phòng Thiết bị và Phòng Kế toán dự án đã đề xuất nhằm đạt được kết quả có lợi nhất cho Công ty;
- Kiểm tra bảng tổng hợp chi phí lương công nhân hàng tuần của tất cả các Dự án Công ty triển khai thi công để đảm bảo công tác chấm công và thanh toán lương công nhân đúng thực tế thi công tránh trường hợp xảy ra sai phạm gây thất thoát cho Công ty;
- Kiểm tra bảng duyệt chi phí thanh toán hàng tuần cho tất cả các Dự án Công ty triển khai thi công thuộc các gói thầu Xây lắp, Thiết bị nhằm đảm bảo những chi phí thanh toán phải đầy đủ chứng từ liên quan;
- Kết hợp Bộ phận Tổ Kiểm soát thuộc Phòng Kỹ thuật để theo dõi, kiểm tra công tác triển khai thi công ngoài công trình ở tất cả các dự án Công ty thi công nhằm kiểm soát đảm bảo về chất lượng, khối lượng, an toàn lao động và thực hiện đúng theo những quy trình, quy định Công ty đã ban hành;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công hoặc yêu cầu của Ban Giám đốc/Trưởng Ban pháp chế.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp chuyên ngành Xây dựng Dân dụng và Công nghiệp, Kinh tế xây dựng.
- Ưu tiên có chứng chỉ giám sát công tác xây dựng và hoàn thiện công trình dân dụng và công nghiệp hạng III; chứng chỉ kỹ sư định giá hạng III
- Kinh nghiệm: tối thiểu 03 năm (Ưu tiên có kinh nghiệm thi công thực tế tại công trường).
- Thành thạo tin học văn phòng, Dự toán, Autocad, project.
- Thành thạo kỹ năng lập kế hoạch, kiểm soát kế hoạch, báo cáo.

Phúc lợi công việc

Tuỳ theo năng lực đáp ứng của người tuyển dụng. Ngoài lương thỏa thuận, Công ty còn có các chế độ khác như:
- Lương thâm niên: Sau khi nhân viên vào làm được 12 tháng thì bắt đầu tính lương thâm niên. Sau khi được 36 tháng lương thâm niên, nhân viên sẽ được lãnh lương thâm niên vào cuối tháng 12. Trung bình một nhân viên có thâm niên sẽ có thêm tháng lương thứ 14;
- Lương tháng 13: tỉ lệ thuận theo thời gian công tác của 1 năm (thời gian làm việc từ đủ 6 tháng được ½ tháng lương, đủ 12 tháng được 1 tháng lương);
- Thưởng Tết Âm lịch (dựa trên năng lực và đóng góp cho công ty);
- Thưởng hoàn thành công việc: công ty sẽ trích ra một phần tỷ lệ % lợi nhuận hoặc tỷ lệ % của hợp đồng để thưởng cho nhân viên khi công việc hoàn thành (1 năm lãnh 1 lần cùng với thưởng Tết Âm lịch).
Vậy Công ty có đến 04 chế độ thưởng hàng năm.
- Hỗ trợ cơm trưa 600.000đ/tháng;
- Công ty sẽ đóng toàn bộ chi phí BHXH và BHYT cho nhân viên;
- Làm trên 12 tháng (tính đến 31/12 hằng năm) sẽ được mua thêm Bảo hiểm y tế của công ty Bảo hiểm Bảo Việt với mức chi trả trên 100.000.000 đ/năm;
- Công ty sẽ có công tác phí tùy theo địa điểm đi công tác của nhân viên (nếu có);
- Trong trường hợp nhân viên có khó khăn về chỗ ở thì Công ty có Nhà tập thể gần trụ sở công ty để hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên.
QUAN TRỌNG NHẤT LÀ CÔNG TY CÓ CHÍNH SÁCH GIỮ NGƯỜI VÀ XEM HỢP TÁC LÂU DÀI LÀ NỀN TẢNG.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 677 / 0
Logo Công ty Cổ phần Đầu Tư Xây Dựng Nguyễn Hoàng Công ty Cổ phần Đầu Tư Xây Dựng Nguyễn Hoàng
Tòa nhà C10-11 Khu Dân cư Tân Thuận Nam, Đường Phú Thuận, Phường Phú Thuận, Quận 7, TP.HCM
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
31/10/2018

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm

Ngành nghề
Khác

Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Cán Bộ Tổng Hợp Dự Án
Công ty Cổ phần Đầu Tư Xây Dựng Nguyễn Hoàng
Nộp đơn