C&B Executive
Công ty TNHH Zuellig Pharma Việt Nam
Mức lương: Thỏa thuận
Kinh nghiệm: 2 năm
Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh
Trình độ: Đại học
Mô tả công việc
- Purpose of Position
- Handing employee's benefits and compensations based on Company's policy
- SOCIAL, HEALTH & UNEMPLOYMENT INSURANCE, TRADE UNION:
- Register Social insurance book for new employee and close book for resigned staff
- Keep track and follow employees status to update on Social reports
- Prepared all requested Insurance reports (internal & external) and submit on time.
- Register Insurance card for employees, prepare all claim reports
- PAYROLL:
- Payroll data maintanced and updated to Overt time - Saturday allowance, all kinds of incentives, salary adjustments, maternity leave,SI claims, un-paid annual leave.
- Payroll computation
- Accuracy of statutory withholding at source (including Personal Income Tax)
- Cash benefits & other payment in payroll, procedures relating to expenses in payroll (such as: resignation, personal adjustment...)
- Accuracy of payroll report
- LABOR CONTRACT:
- Being incharge of labor contract relevant issues which includes to tracking the due date of definited labor contract, labor contract renewal/extension and/ or termination, labor contract annex (in terms of position promotion, salary change, and other change), probation pass/ fail I relation to labor contract sign-off procedure and probation termination
- REPORTING: BEING INCHARGE OF ACCURACY OF
- Periodical reports, including headcount report, Total Man hour report, Overtime report (OT/SAT), incentive report, reports to Accounting Team
- Ad-hoc reports as per request of C&B Manager
- HR Software
- Control HR software system
- Work with Regional team is to comply their guideline and training
- Other HR Activities
- Acting act as a signle point of contact for the cencerns/ querries from functional managers and employees
- HR policies and processes/ Chính sách và qui trình
- Labor Law
- Employee and labor relations
- Other HR activities as per business needs and Manager's requirements
Yêu cầu công việc
- University Graduation
- 2-3 years experience working in C&B field
- Good at English
- Proficiency in Microsoft Offices, especially in Excel
- Resilience and good problem solving
Phúc lợi công việc
- Our benefit including:
- 13th month salary guarantee
- Performance bonus/ Incentive scheme applied for commercial function
- 18 annual leaves
- Healthcare insurance for you and your children
- Working time: Mon-Fri, 8AM – 5:30PM (1.5 hour break)
- Others: follow company policy (team building, company trip, internal training,…)
- Location: District 1, HCMC
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Nộp đơn 390 / 2
Từ khóa:
C&B Executive
Công ty TNHH Zuellig Pharma Việt Nam
Tầng 4&5, Maritime Bank Tower, 180-192 Nguyễn Công Trứ, P. Nguyễn Thái Bình, Q. 1, Tp. Hồ Chí Minh
Quy mô: hơn 200 nhân viên
Ngày đăng tuyển
26/02/2020
26/02/2020
Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh
Tp Hồ Chí Minh
Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Ngành nghề
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Kỹ năng
Tin học văn phòng, Tiếng Anh
Tin học văn phòng, Tiếng Anh
Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt
Tiếng Việt
Trình độ học vấn
Đại học
Đại học
Kinh nghiệm làm việc
2 năm
2 năm
Ứng viên
Nam nữ
Nam nữ
Việc làm tương tự
Giám Sát Nhân Sự (HR Supervisor )
Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Mirae Asset Prévoir
Chuyên viên Hỗ trợ nghiệp vụ (Kiểm soát văn bản nội bộ)
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank)
Trưởng Phòng Quản Lý Chất Lượng Văn Thư Lưu Trữ
Công ty TNHH Đầu Tư Phát Triển Sản Xuất Hạ Long (BIM GROUP)
Nhân viên hành chính
Trung Tâm Dịch Vụ Phân Tích Thí Nghiệm Thành Phố Hồ Chí Minh
Tuyển 8 Cử Nhân Luật thích viết bài
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
C&B Executive
Công ty TNHH Zuellig Pharma Việt Nam
Nộp đơn
Công ty TNHH Zuellig Pharma Việt Nam