Mô tả công việc

Quản lý nợ có vấn đề, danh mục nợ có vấn đề trong toàn hệ thống; Phối hợp cùng AMC xây dựng các phương án xử lý các khoản nợ có vấn đề theo chỉ đạo của Tổng Giám đốc, Hội đồng xử lý nợ và các cấp có thẩm quyền.
1. Nghiên cứu, xây dựng, đề xuất sửa đổi, bổ sung các quy định, quy trình, hướng dẫn nghiệp vụ, xây dựng hệ thống báo cáo, mẫu biểu báo cáo liên quan đến hoạt động quản lý và xử lý nợ có vấn đề áp dụng trong toàn hệ thống.
2. Xây dựng các chỉ tiêu, kế hoạch xử lý, thu hồi các khoản nợ có vấn đề. Thường xuyên kiểm tra, phối hợp, đôn đốc các Đơn vị trong việc thực hiện chỉ tiêu kế hoạch.
3. Định kỳ/ đột xuất báo cáo cấp có thẩm quyền về tình hình thu hồi nợ của các Đơn vị.
4. Thực hiện quản lý danh mục các khoản nợ có vấn đề của hệ thống; Báo cáo, đề xuất, kiến nghị phương án xử lý kịp thời theo từng giai đoạn, từng nhóm khách hàng đảm bảo khả năng thu hồi nợ nhanh nhất.
5. Quản lý công tác xử lý nợ về tiến độ thực hiện các phương án xử lý nợ, kết quả thu nợ, đề xuất giải pháp xử lý những vướng mắc trong việc thực hiện phương án xử lý nợ được phê duyệt.
6. Đề xuất, theo dõi, quản lý, kiểm soát toàn bộ chi phí liên quan đến hoạt động xử lý nợ đảm bảo mục tiêu tiết giảm chi phí và nâng cao hiệu quả xử lý nợ.
7. Trực tiếp xử lý một số khoản nợ có vấn đề theo quy định/chỉ đạo của Tổng Giám đốc/cấp có thẩm quyền;
8. Thẩm định, đề xuất (hoặc tiếp nhận, thẩm định, đề xuất) phương án trình Hội đồng xử lý nợ/Hội đồng xử lý rủi ro/ cấp có thẩm quyền xem xét phê duyệt phương án cơ cấu nợ, xử lý nợ, miễn giảm lãi vốn vay;
9. Phối hợp cùng BAC A AMC trực tiếp tham gia tố tụng, thi hành án, chuyển hồ sơ tới Cơ quan điều tra trong quá trình xử lý nợ có vấn đề. Trực tiếp đại diện BAC A BANK tham gia tố tụng, thi hành án đối với các vụ việc phức tạp theo chỉ đạo của cấp có thẩm quyền;
10. Phối hợp với các Đơn vị trong việc xác nhận nợ có vấn đề liên quan đến người lao động xin nghỉ việc, được đề xuất bổ nhiệm;
11. Hỗ trợ, tư vấn phương án xử lý nợ cho đơn vị kinh doanh.
12. Quản lý, đào tạo, hướng dẫn và phát triển đội ngũ nhân sự xử lý nợ nhằm nâng cao trình độ chuyên môn trong công tác quản lý và xử lý nợ;
13. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp có thẩm quyền.

Yêu cầu công việc

Trình độ đào tạo: Cử nhân đại học trở lên, chuyên ngành Luật, Kinh tế, Ngân hàng hoặc chuyên ngành tương đương lĩnh vực nghiệp vụ.

Yêu cầu về kinh nghiệm: Tối thiểu 06 năm kinh nghiệm về xử lý nợ, có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm quản lý tại vị trí Trưởng Phòng/Phó Giám đốc Ban xử lý trở lên.

Yêu cầu về kiến thức:
• Kiến thức tổng quan về ngành Ngân hàng - Tài chính.
• Kiến thức chuyên sâu về công tác Xử lý nợ.
• Kiến thức về Luật, tố tụng, xử lý nợ,…
• Kiến thức về kinh tế, xã hội.

Yêu cầu về kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý:
• Kỹ năng soạn thảo văn bản.
• Kỹ năng thuyết trình.
• Kỹ năng quản lý.
• Kỹ năng đánh giá và ra quyết định.
• Kỹ năng đào tạo, kèm cặp nhân viên.

Yêu cầu khác:
• Trình độ ngoại ngữ: Có khả năng giao tiếp, soạn thảo văn bản bằng tiếng Anh.
• Tin học: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và phần mềm chuyên sâu.
• Chịu được áp lực công việc cường độ cao, trung thực, quyết đoán.
• Có mối quan hệ sâu rộng trong các ngành tố tụng có liên quan đến công việc.

Phúc lợi công việc

• Thưởng quý

• Chương trình Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe

• Nghỉ mát hằng năm

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 520 / 1
Logo Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bắc Á - BAC A BANK Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bắc Á - BAC A BANK
Tầng 12, Tòa nhà Đào Duy Anh Tower, số 9 Đào Duy Anh, Hà Nội
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
24/04/2019

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Giám đốc/ Quản lý cấp cao


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
2 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển dụng Giám Đốc Ban Xử Lý Nợ [BAC A BANK - Hội Sở]
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bắc Á - BAC A BANK
Nộp đơn