Mô tả công việc

- Tham mưu cho Giám đốc xây dựng hệ thống quản lý tài chính kế toán phù hợp với quy định của pháp luật và đặc điểm Công ty
- Thiết lập, điều hành và kiểm soát hoạt động kế toán của công ty.
- Chỉ đạo, giám sát và kiểm tra mọi hoạt động thuộc phòng kế toán.
- Kiểm tra, giám sát các nghiệp vụ của kế toán viên hàng ngày, đảm bảo tính trung thực, chính xác số liệu các khoản mục doanh thu, chi phí….
- Kiểm soát các dòng tiền, sự vận động của dòng tiền, tình hình lưu chuyển tiền tệ.
- Đánh giá được tình hình tài chính của Công ty tại mọi thời điểm để đưa ra tham mưu phù hợp cho Giám đốc.
- Thực hiện công tác giám sát nội bộ, đảm bảo kiểm soát tài chính minh bạch, chính xác, hiệu quả.
- Tổ chức và vận hành hệ thống kế toán, lưu trữ chứng từ, sổ sách, báo cáo và các tài liệu liên quan một cách hệ thống và chuyên nghiệp.
- Cập nhật các thông tin pháp luật về thuế, tư vấn cho ban lãnh đạo, hướng dẫn các kế toán chi tiết trong việc thực hiện chứng từ hợp lý, hợp lệ.
- Lập BCTC, phân tích tình hình tài chính, lập kế hoạch tài chính của công ty. Tổ chức thực hiện triển khai kế hoạch tài chính đã được phê duyệt.
- Cập nhật đầy đủ các quy định pháp luật và chế độ chính sách để thực hiện các công việc tài chính kế toán chuẩn mực, chính xác và đúng pháp luật.
- Tham mưu cho Ban giám đốc về chính sách thuế, tài chính.
- Thực hiện các công việc khác liên quan đến tài chính kế toán theo yêu cầu của Ban giám đốc.
- Đào tạo nhân sự kế toán về kỹ năng chuyên môn.
- Trao đổi chi tiết khi phỏng vấn..

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học/ trên Đại học chính quy chuyên ngành tài chính kế toán, kế toán – kiểm toán, cử nhân kinh tế…
- Ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương ( Làm việc tại các đơn vị xây dựng, xây lắp)
- Thành thạo các phần mền trong lĩnh vực kế toán
- Đạo đức/ Uy tín cá nhân/ Tính gắn kết lâu dài/ Có quan điểm làm việc hoặc định hướng công việc rõ ràng.
- Tuổi từ >30 tuổi, giới tính Nam, Nữ
- Khả năng/ Kỹ năng mềm:
- Kỹ năng giao tiếp trong phạm vi nội bộ và bên ngoài
- Kỹ năng thuyết phục, đàm phán
- Kỹ năng phối hợp hoạt động các bộ phận cùng hướng đến mục tiêu chung
- Kỹ năng giải quyết vấn đề phát sinh.
- Kỹ năng xây dựng mục tiêu kế hoạch, dự toán ngân sách và kiểm soát chi phí
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định có tính hệ thống;
- Kỹ năng tổ chức thực hiện, phân công giao việc và giám sát thực hiện theo mục tiêu
- Kỹ năng hướng dẫn, đào tạo, kèm cặp nhân viên.
- Kỹ năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao trong công việc;
- Ưu tiên những người có kinh nghiệm làm việc trong doanh nghiệp cùng ngành nghề; (đặc biệt ưu tiên những người đã có kinh nghiệm trong công tác giải phóng mặt bằng)

Phúc lợi công việc

- Làm việc trong môi trường cạnh tranh, năng động, hiện đại.
- Được ký hợp đồng chính thức với Công ty và hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, tham quan, nghỉ mát, thưởng năng suất, nghỉ các ngày lễ theo quy định.
- Mức lương hấp dẫn dựa trên năng lực và kinh nghiệm.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 302 / 0
Logo Công ty Cổ phần Đầu tư Hạ tầng INTRACOM Công ty Cổ phần Đầu tư Hạ tầng INTRACOM
Lô C2F Cụm công nghiệp Cầu Giấy, Phường Dịch Vọng Hậu, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
20/10/2020

Nơi làm việc
Hà Nội

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
5 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 30 tuổi
Trưởng Phòng Tài Chính Kế Toán
Công ty Cổ phần Đầu tư Hạ tầng INTRACOM
Nộp đơn