Trưởng Phòng Pháp Chế

Công ty Cổ phần Vật Liệu Vĩnh Tân

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 10 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Trưởng Phòng Pháp Chế mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Đảm bảo tất cả các hoạt động của Công ty đều thực hiện theo đúng Pháp luật liên quan, nội quy, quy định và điều lệ Công ty, cũng như là nghị quyết của Hội đồng quản trị.
- Xem xét và chuẩn bị các hồ sơ Pháp lý của Công ty.
- Tư vấn, cố vấn cho Công ty về các vấn đề Pháp lý liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Tham gia trong việc dự thảo, sửa đổi, xây dựng cập nhật các nội quy, quy định của Công ty và đảm bảo tất cả các nội quy Công ty tuân thủ đúng Pháp luật.
- Cập nhật các vấn đề về luật liên quan đến hoạt động của Công ty. Xây dựng hệ thống Thư viện Luật và các quy định liên quan đến các hoạt động kinh doanh và nghiệp vụ của Công ty.
- Quản lý, phân công, điều phối và xử lý công việc theo kế hoạch đã được phê duyệt của Phòng Pháp chế.
- Xem xét, điều tra và hoàn chỉnh các kết quả công việc của cán bộ Phòng Pháp chế đảm bảo tuân thủ pháp luật và quy định nội bộ.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp chuyên ngành Luật, Luật kinh tế hoặc các ngành liên quan trong và ngoài nước.
- Có chứng chỉ hành nghề luật sư.
- Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm, trong đó 05 năm đảm nhiệm vị trí tương đương tại các Tổng Công ty hoặc tập đoàn lớn ngành Xây dựng, vật liệu xây dựng.
- Hiểu biết tình hình kinh tế xã hội vĩ mô.
- Nắm vững pháp luật đầu tư xây dựng; Luật doanh nghiệp; Luật đầu tư; Luật đấu thầu; Luật Nhà ở, Luật đất đai; Luật lao động và các bộ luật liên quan.
- Giao tiếp tốt, có khả năng truyền đạt thông tin chính xác, thuyết phục, khéo léo.
- Kỹ năng đàm phán tốt.
- Là người tin cậy, đạo đức tốt.

Phúc lợi công việc

- Mức lương: Thỏa thuận. Tăng lương theo năng lực.
- Lương tháng 13, thưởng Lễ, Bảo hiểm theo quy định và các ngày lễ theo luật lao động và theo quy định chính sách của Công ty.
- Tăng lương theo năng lực và hiệu quả công việc.
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến.
- Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nội bộ và bên ngoài.
- Nghỉ mát, teambuiding hàng năm.