Mô tả công việc

I. Tóm tắt nhiệm vụ
- Tìm kiếm và hp tác vi các đi tác t nhiu ngành, tăng traffic, tri nghim và doanh thu t ngun doanh nghip
- Hp tác đu tư toàn phn, bán toàn phn vi doanh nghip
- Bán các th tp ca Citigym cho các doanh nghip theo sng ln
II. Nhiệm vụ chi tiết
Nhiệm vụ 1 (Task 1): Tăng doanh thu
1.1. Tìm kiếm, xây dựng và phát triển kênh hợp tác với đối tác để thúc đẩy doanh thu cho bộ phận kinh doanh, hợp tác thương hiệu, tăng lượng traffic
1.2. Cùng với Giám đốc Kinh Doanh xây dựng các gói bán hàng cho từng doanh nghiệp theo các tiêu chí của công ty
1.3. Phát triển và thực hiện chiến lược trao đổi quyền lợi, ưu đãi Citigym dành cho đối tác và ngược lại, quyền lợi/ ưu đãi đối tác dành cho Citigym.
1.4. Phối hơp MRK tiếp cận các đối tượng doanh nghiệp, tối ưu hóa chi phí, hợp tác toàn diện tăng doanh thu bộ phận.
1.5. Đề xuất ý tưởng cho các dự án phát triển kênh đối tác mới, kèm theo kế hoạch hành động cùng các công cụ đo lường, các giải pháp cụ thể.
1.6. Kiêm tra và đảm bảo các điều khoản trong hợp đồng/ thỏa thuận hợp tác với đối tác mang lại nhiều giá trị cho Citigym và không đi ngược lại với các giá trị thương hiệu mà Citigym đang xây dựng
Nhiệm vụ 2 (Task 2): Phát trin Data
Liên tục cập nhật quản lý data khách hàng, tìm kiếm data khách hàng mới, chắm sóc tạo dựng mỗi quan hệ với đối tác.
Nhiệm vụ 3 (Task 3): Đào to và phát trin đi ngũ
3.1 Xây dựng team mạnh về chuyên môn.
3.2 Xây dựng đội ngũ làm việc tận tâm, nhiệt huyết, có tinh thần trách nhiệm, cầu thị, hỗ trợ lẫn nhau.
3.3 Cùng các thành viên trong team, xây dựng và truyền bá tinh thần tự chịu trách nhiệm (Ownership), văn hóa biết ơn (Gratitude) và ham học hỏi (Eager to learn)
Nhiệm vụ 4 (Task 4): Công vic khác
4.1 Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
4.2 Hỗ trợ các thành viên trong team kinh doanh

Yêu cầu công việc

a. Trình độ:
- Cao đng, Đi hc trong ngành Qun Tr Kinh Doanh
b. Kiến thức:
- Kinh doanh mảng B2B
c. Kinh nghiệm:
- 3-5 năm liên quan
- 1-2 năm năm kinh nghiệm quản lý
d. Kỹ năng:
- Kỹ năng qun lý và dn dt đi nhóm
- Kỹ năng giám sát, đánh giá, phân tích
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán
- Kỹ năng lng nghe và thu hiu
- Kỹ năng gii quyết vn đ hiu qu
- Kỹ năng hoch đnh chiến lưc và thc hin trin khai
e. Các yêu cầu khác:
- Tư duy chiến lưc
- Tư duy logic
- Tư duy xây dựng h thng phát trin bn vng
- Sáng tạo, năng động

Phúc lợi công việc

- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 301 / 0
Logo Công ty Cổ Phần đầu tư và phát triển dịch vụ Citigym Công ty Cổ Phần đầu tư và phát triển dịch vụ Citigym
52 Thành Thái , Phường 12, Quận 10, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
04/06/2020

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Trưởng phòng kinh doanh (đối tác doanh nghiệp)
Công ty Cổ Phần đầu tư và phát triển dịch vụ Citigym
Nộp đơn