Trưởng Phòng Kinh Doanh (Cho Thuê và QLTN)

Công ty Cổ phần Tập đoàn Vàng bạc Đá quý DOJI

Mức lương: 30 - 40 triệu Kinh nghiệm: 5 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Trưởng Phòng Kinh Doanh mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh đạo Tập đoàn về kế hoạch kinh doanh và doanh thu đối với các sản phẩm BĐS cho thuê bao gồm: văn phòng cho thuê, khách sạn nghỉ dưỡng, biệt thự, condotel,…;
- Tìm kiếm khách thuê, phát triển mạng lưới khách thuê các bất động sản của Tập Đoàn;
- Tiến hành khảo sát, nghiên cứu thị trường bất động sản/ bất động sản cho thuê và đối thủ cạnh tranh tại các khu vực từ đó đưa ra phương án kinh doanh cho thuê phù hợp;
- Tham gia đàm phán Hợp đồng và điều kiện thuê đối với khách thuê theo tiêu chí cho thuê và chỉ đạo của Ban Lãnh đạo;
- Hoạch định và thiết lập hệ thống khách hàng tiềm năng, đối tác chiến lược;
- Phân công và kiểm soát công việc của bộ phận, báo cáo kinh doanh định kỳ cho ban TGĐ;
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của ban lãnh đạo Tập đoàn.

Yêu cầu công việc

* Học vấn và kinh nghiệm
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh và các chuyên ngành có liên quan;
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ quản lý sàn giao dịch Bất động sản;
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản cho thuê;
- Có kiến thức chuyên sâu ngành Bất động sản; Am hiểu về ngành, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xây dựng và bất động sản, về các sản phẩm, dịch vụ bất động sản, các vấn đề về pháp lý;
* Yêu cầu khác
- Nam/Nữ, sức khỏe tốt, ngoại hình cân đối, ưa nhìn;
- Tuổi từ 32 - 45;
- Không nói ngọng, nói lắp, không bị khuyết tật khác như nói nhịu, ngắn lưỡi, đầy lưỡi.
- Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 hàng ngày từ Thứ 2 đến hết trưa Thứ 7;
- Nơi làm việc: Tòa nhà DOJI Tower, Số 05 Lê Duẩn, Phường Điện Biên, Quận Ba Đình, Thành phố Hà Nội hoặc địa điểm khác theo sự phân công của Tập đoàn.

Phúc lợi công việc

- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc…;
- Lương tháng 13 bằng từ 1-3 tháng lương thỏa thuận.
- Thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Tập đoàn theo quý và theo năm;
- Thưởng đột xuất chương trình chung của Tập đoàn;
- Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, chế độ Khám sức khỏe định kỳ...;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi động viên cho bản thân và người thân theo quy định chung của Tập đoàn như Chế độ thăm hỏi; Mừng các ngày lễ trong năm; Mừng ngày thành lập Tập đoàn; Hiếu - hỉ…;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym…); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, văn hóa đoàn thể hấp dẫn dành cho CBNV;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, văn hóa và thân thiện.