Risk Management Teamleader

Công ty CP Tập đoàn Lộc Trời

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 5 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Nộp đơn Lưu việc làm

Chế độ báo cáo:

Nhiệm vụ chuyên môn:

Tham mưu xây dựng, triển khai và hoàn thiện các chính sách, quy chế, quy định, quy trình về quản lý rủi ro hoạt động;
Nghiên cứu và đề xuất ý kiến cải tiến, cập nhật các chính sách, quy chế, quy định và quy trình cho phù hợp với quy định của pháp luật hiện hành và chính sách hoạt động của Tập đoàn trong từng thời kỳ;
Tham gia xây dựng dự thảo và ban hành các văn bản hướng dẫn, cảnh báo về rủi ro hoạt động kịp thời cho các Đơn vị trong hệ thống Tập đoàn;
Rà soát và đưa ra ý kiến về khía cạnh rủi ro hoạt động đối với các sản phẩm, quy định, quy trình, hướng dẫn nội bộ trong quá trình lấy ý kiến trước khi ban hành;
Tham gia thiết lập hệ thống báo cáo và các phương pháp, tiêu chuẩn, công cụ cơ bản cho quản trị rủi ro hoạt động;
Tham gia chuẩn bị và trình bày các báo cáo kết quả của hoạt động kiểm soát rủi ro;
Tham gia xây dựng danh mục rủi ro đầy đủ, kịp thời trên toàn hệ thống.
Các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

Tốt nghiệp Đại học thuộc lĩnh vực Kế toán, Kiểm toán, Tài Chính, Quản trị rủi ro, Luật hoặc các chuyên ngành có liên quan
Độ tuổi: 30 - 45
Kinh nghiệm 5 năm công tác trong lĩnh vực rủi ro
Vận dụng thành thạo kiến thức tài chính, kế toán, kiểm toán, hệ thống pháp luật thực hiện kiểm toán.
Hiểu biết về hệ thống kiểm soát nội bộ, quản trị rủi ro trong doanh nghiệp.
Khả năng phát hiện các điểm bất cập, rủi ro về nghiệp vụ/kế toán/thuế và tư vấn giải pháp phù hợp.
Trình độ ngoại ngữ: đọc hiểu tài liệu chuyên ngành
Trình độ tin học: Thành thạo MS Office
Nơi làm việc: Văn phòng HCM
Địa chỉ: Nguyễn Cơ Thạch, P. An Lợi Đông, Quận 2, Tp.HCM

Thông tin khác

Cơ hội huấn luyện:

Đồng nghiệp:

Với cả trái tim và tâm huyết, chúng tôi chia sẻ với nhau và với người nông dân Việt Nam niềm hy vọng vào một cuộc sống ấm no, hạnh phúc cho hôm nay và sự đảm bảo cho các thế hệ mai sau.

Phúc lợi:

Thưởng tháng 13, thưởng KPIs theo kết quả hoạt động kinh doanh.
Tham gia Bảo hiểm mở rộng.
Du lịch, khám sức khỏe hàng năm.
Chế độ Công đoàn (hiếu, hỹ, ốm đau,..)
Các khoảng thưởng, quà vào các dịp lễ tết.
Phụ cấp khác: Phụ cấp điện thoại, cơm và công tác phí theo quy định của Tập Đoàn

Ngày nghỉ: