Nhấn vào mũi tên để hiển thị chuyên mục con hoặc nhấn vào tiêu đề để lọc theo chuyên mục cha
Nguồn cải cách tiền lương dư sau năm 2025 sẽ được phân bổ ra sao?
Năm 2025 chưa tăng lương khu vực công, vậy nguồn cải cách tiền lương còn dư sẽ được sử dụng để làm gì? Trong năm 2025 trường hợp kinh tế thuận lợi sẽ tăng lương cho toàn bộ khu vực công?
Đăng bài: 07:58 26/12/2024
Nguồn cải cách tiền lương dư sau năm 2025 sẽ được phân bổ ra sao?
Ngày 13/11/2024, Quốc hội đã ban hành Nghị quyết 159/2024/QH15 để quyết nghị các vấn dề về dự toán ngân sách nhà nước trong năm 2025.
Theo đó, tại Điều 3 Nghị quyết 159/2024/QH15 có nêu rõ:
Về thực hiện chính sách tiền lương, một số chính sách xã hội
1. Chưa tăng tiền lương khu vực công, lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công trong năm 2025.
2. Các Bộ, cơ quan trung ương, địa phương tiếp tục thực hiện các giải pháp tạo nguồn cải cách chính sách tiền lương theo quy định. Cho phép tiếp tục loại trừ một số khoản thu khi tính số tăng thu ngân sách địa phương dành để cải cách tiền lương như quy định tại khoản 2 Điều 3 của Nghị quyết số 34/2021/QH15 ngày 13 tháng 11 năm 2021 của Quốc hội.
3. Cho phép từ ngày 01/7/2024 được mở rộng phạm vi sử dụng nguồn tích lũy cho cải cách tiền lương của ngân sách trung ương để điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công và tinh giản biên chế; cho phép sử dụng nguồn cải cách tiền lương của ngân sách địa phương để thực hiện các chính sách an sinh xã hội do Trung ương ban hành và tinh giản biên chế.
4. Cho phép các địa phương sử dụng nguồn cải cách tiền lương còn dư để đầu tư cho các dự án kết nối vùng, kết nối quốc gia, các công trình trọng điểm quốc gia thực hiện tại địa phương theo quy định của cấp có thẩm quyền trong trường hợp địa phương có nguồn dư lớn, cam kết bảo đảm nguồn kinh phí cải cách tiền lương và thực hiện các chính sách an sinh xã hội do Trung ương ban hành cho cả lộ trình đến năm 2030 và không đề nghị ngân sách trung ương hỗ trợ.
Chiếu theo quy định trên, Quốc hội quyết định chưa tăng tiền lương cho khu vực công (bao gồm cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang) và lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công trong năm 2025.
Mặt khác, Quốc hội yêu cầu các Bộ, cơ quan trung ương, địa phương tiếp tục thực hiện các giải pháp tạo nguồn cải cách chính sách tiền lương theo quy định và cho phép tiếp tục loại trừ một số khoản thu khi tính số tăng thu ngân sách địa phương dành để cải cách tiền lương.
Đặc biệt, với nguồn cải cách tiền lương còn dư, Quốc hội cho phép các địa phương sử dụng để đầu tư cho các dự án kết nối vùng, kết nối quốc gia, các công trình trọng điểm quốc gia thực hiện tại địa phương theo quy định của cấp có thẩm quyền.
Tuy nhiên, cần lưu ý, địa phương chỉ được sử dụng nguồn cải cách tiền lương còn dư này khi địa phương có nguồn dư lớn, cam kết bảo đảm nguồn kinh phí cải cách tiền lương và thực hiện các chính sách an sinh xã hội do Trung ương ban hành cho cả lộ trình đến năm 2030 và không đề nghị ngân sách trung ương hỗ trợ.
Xem thêm
Nguồn cải cách tiền lương dư sau năm 2025 sẽ được phân bổ ra sao? (Hình từ Internet)
Trong năm 2025 trường hợp kinh tế thuận lợi sẽ tăng lương cho toàn bộ khu vực công?
Căn cứ khoản 4 Điều 4 Nghị quyết 159/2024/QH15 quy định:
Giao Chính phủ
...
4. Chỉ đạo các Bộ, cơ quan có liên quan nghiên cứu, đề xuất việc xử lý các bất hợp lý phát sinh trong chế độ cho một số đối tượng, ngành nghề (viên chức ngành giáo dục, y tế,...); đề xuất việc tiếp tục điều chỉnh tăng tiền lương khu vực công, lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công trong trường hợp tình hình kinh tế - xã hội năm 2025 thuận lợi hơn và cân đối được nguồn, báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
...
Theo đó, Quốc hội giao cho Chính phủ nhiệm vụ đề xuất việc tiếp tục điều chỉnh tăng lương khu vực công và các khoản lương hưu, trợ cấp trong trường hợp tình hình kinh tế - xã hội năm 2025 thuận lợi hơn và cân đối được nguồn, báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định.
Như vậy, mặc dù Quốc hội đã quyết định chưa tăng lương khu vực công trong năm 2025 nhưng cơ hội điều chỉnh tăng lương vẫn còn nếu tình hình kinh tế thuận lợi. Tuy nhiên, quyết định cuối cùng vẫn phụ thuộc vào nhiều yếu tố như sự tăng trưởng kinh tế, thu ngân sách và khả năng chi tiêu của ngân sách nhà nước.
Mới
>>>Từ ngày 01/07/2025 chuyển quyền sử dụng đất không còn chịu thuế giá trị gia tăng đúng không?
Mức lương cơ sở đang áp dụng hiện nay là bao nhiêu?
Theo khoản 2 Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định:
Mức lương cơ sở
1. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này;
b) Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật;
c) Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.
2. Từ ngày 01 tháng 7 năm 2024, mức lương cơ sở là 2.340.000 đồng/tháng.
...
Như vậy, từ 01/7/2024 đến nay, mức lương cơ sở đang được áp dụng để tính lương cho khu vực công là 2.340.000 đồng.
Bài viết liên quan
(Chinhphu.vn) - Tại Thông tư số 88/2024/TT-BTC quy định về tổ chức thực hiện dự toán ngân sách nhà nước năm 2025, Bộ Tài chính có hướng dẫn về việc tạo nguồn thực hiện chính sách cải cách tiền lương năm 2025.
(Chinhphu.vn) - Tại Thông tư số 88/2024/TT-BTC quy định về tổ chức thực hiện dự toán ngân sách nhà nước năm 2025, Bộ Tài chính có hướng dẫn về việc tạo nguồn thực hiện chính sách cải cách tiền lương năm 2025.
Thu nhập giáo viên thuộc viên chức bao nhiêu thì đóng thuế thu nhập cá nhân? Mức lương cơ sở của giáo viên hiện nay là bao nhiêu? Trình độ chuẩn đào tạo của nhà giáo được quy định như thế nào?
Theo Luật Bảo hiểm xã hội mới nhất 03 cơ sở để điều chỉnh mức tham chiếu là gì?
Thương lượng tập thể là gì? Thương lượng tập thể không thành khi nào? Thời gian thương lượng tập thể tại doanh nghiệp là bao lâu?
Cảnh cáo có phải là một hình thức xử lý kỷ luật lao động? Thời hiệu xử lý kỷ luật lao động là bao nhiêu tháng? Việc xử lý kỷ luật lao động có bắt buộc lập thành biên bản?
Từ 2025, 07 trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong Tòa án gồm những gì? Quản lý công chức, viên chức và người lao động trong Tòa án ra sao?
Hợp đồng lao động là gì? Hợp đồng lao động phải bao gồm các nội dung nào? Những ai có thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động?
Từ khóa liên quan
Xem nhiều nhất gần đây
Tại Kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XV đã thông qua Luật Phòng cháy, chữa cháy và Cứu nạn, cứu hộ 2024 với 8 Chương, 55 Điều.
Chính thức cấm thuốc lá điện tử theo Nghị quyết 173? Ai là người nộp thuế tiêu thụ đặc biệt?
Tham gia đội ngũ kế toán tổng hợp nội bộ (internal general accountant) với cơ hội phát triển sự nghiệp, đào tạo và mức đãi ngộ hấp dẫn. Khám phá ngay!
Từ 01/07/2025, hồ sơ đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần của BHXH bắt buộc gồm những giấy tờ gì? Thời hạn giải quyết hưởng bảo hiểm xã hội một lần của BHXH bắt buộc là bao nhiêu ngày?
Ngày 29/11, Quốc hội đã biểu quyết thông qua Luật Phòng cháy chữa cháy và cứu nạn cứu hộ 2024 theo hình thức biểu quyết điện tử với tỷ lệ tán thành cao.
Tại sao kỹ năng phối hợp trong công việc lại quan trọng? Phối hợp hiệu quả cải thiện hiệu suất làm việc nhóm và cá nhân như thế nào? Tìm hiểu kỹ năng này qua bài viết sau.
Vừa qua Ban Chấp hành Trung ương Đảng đã ban hành Chỉ thị 40-CT/TW năm 2024 tổ chức Tết Ất Tỵ năm 2025
Vừa qua Bộ Giao thông vận tải đã ban hành Thông tư 36/2024/TT-BGTVT có quy định đối với đơn vị kinh doanh vận tải hành khách
Làm thế nào để tiếp cận và phát triển sự nghiệp thành công? Cùng khám phá những kỹ năng cần thiết giúp tối ưu hóa con đường sự nghiệp, từ giao tiếp hiệu quả đến tự quản lý thời gian.
Vị trí Nhân viên nghiên cứu và phát triển sản phẩm/R&D thực phẩm là một cơ hội việc làm hấp dẫn để bạn phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực công nghệ thực phẩm tại Hồ Chí Minh với mức thu nhập hấp dẫn từ 20 đến 30 triệu đồng.
