Ngành nghề
Nơi làm việc
Mai Thị Thu Huyền
Thông tin nghề nghiệp
7
Đại học
Đã có gia đình
Chuyên viên
Tp Hồ Chí Minh
10 triệu
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
❘ Chăm sóc khách hàng
❘ Quản trị điều hành
❘ Kinh doanh - Bán hàng
❘ Trợ lý
Luật Kinh tế
Kinh nghiệm làm việc
Từ 2014 đến 2016: Nhân viên/ Có kinh nghiệm tại CÔNG TY CP NHỰA THIẾU NIÊN TIỀN PHONG
QLCL HÀNH CHÍNH
Kiểm tra chất lượng sản phẩm công đoạn cuối, nhập kho, làm giấy chứng nhận chất lượng đơn hàng, làm báo cáo về các chỉ tiêu, tình hình chất lượng sản phẩm cho trưởng phòng. . . .
*** Nơi làm việc : Bình Dương
Kiểm tra chất lượng sản phẩm công đoạn cuối, nhập kho, làm giấy chứng nhận chất lượng đơn hàng, làm báo cáo về các chỉ tiêu, tình hình chất lượng sản phẩm cho trưởng phòng. . . .
*** Nơi làm việc : Bình Dương
Từ 2016 đến 2017: Quản lý tại CÔNG TY TNHH HOLLIS FASHION
CỬA HÀNG TRƯỞNG
Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ hàng hóa, nhân viên, khách hàng và các vấn đề liên quan đến cửa hàng
Kiểm tra, giao việc, đốc thúc nhân viên; lưu tâm góp ý và tạo động lực làm việc cho nhân viên
Đào tạo và theo dõi nhân viên mới trong việc bán hàng và chăm sóc khách hàng
Đảm bảo số lượng và chất lượng hàng hóa để đáp ứng nhu cầu khách hàng
Viết báo cáo về tình hình kinh doanh của cửa hàng theo tuần/theo tháng
Hỗ trợ xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh tại cửa hàng cùng với Ban Giám đốc
***KPI công việc
Doanh số cửa hàng theo tháng
Số lượng nhân viên làm việc tại cửa hàng
Doanh số trung bình trên nhân viên
*** doanh thu trung bình 500trieu/ tháng
Số NV quản lý :8
***Nơi làm việc TPHCM
Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ hàng hóa, nhân viên, khách hàng và các vấn đề liên quan đến cửa hàng
Kiểm tra, giao việc, đốc thúc nhân viên; lưu tâm góp ý và tạo động lực làm việc cho nhân viên
Đào tạo và theo dõi nhân viên mới trong việc bán hàng và chăm sóc khách hàng
Đảm bảo số lượng và chất lượng hàng hóa để đáp ứng nhu cầu khách hàng
Viết báo cáo về tình hình kinh doanh của cửa hàng theo tuần/theo tháng
Hỗ trợ xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh tại cửa hàng cùng với Ban Giám đốc
***KPI công việc
Doanh số cửa hàng theo tháng
Số lượng nhân viên làm việc tại cửa hàng
Doanh số trung bình trên nhân viên
*** doanh thu trung bình 500trieu/ tháng
Số NV quản lý :8
***Nơi làm việc TPHCM
Từ 2017 đến 2019: Quản lý tại CÔNG TY TNHH BLUE EXCHANGE
CỬA HÀNG TRƯỞNG
Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ hàng hóa, nhân viên, khách hàng và các vấn đề liên quan đến cửa hàng
Kiểm tra, giao việc, đốc thúc nhân viên; lưu tâm góp ý và tạo động lực làm việc cho nhân viên
Đào tạo và theo dõi nhân viên mới trong việc bán hàng và chăm sóc khách hàng
Đảm bảo số lượng và chất lượng hàng hóa để đáp ứng nhu cầu khách hàng
Viết báo cáo về tình hình kinh doanh của cửa hàng theo tuần/theo tháng
Hỗ trợ xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh tại cửa hàng cùng với Ban Giám đốc
***KPI công việc
Doanh số cửa hàng theo tháng
Số lượng nhân viên làm việc tại cửa hàng
Doanh số trung bình trên nhân viên
*** doanh thu trung bình 600trieu/ tháng
Số NV quản lý :8 -10
***Nơi làm việc TP. VŨNG TÀU
Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ hàng hóa, nhân viên, khách hàng và các vấn đề liên quan đến cửa hàng
Kiểm tra, giao việc, đốc thúc nhân viên; lưu tâm góp ý và tạo động lực làm việc cho nhân viên
Đào tạo và theo dõi nhân viên mới trong việc bán hàng và chăm sóc khách hàng
Đảm bảo số lượng và chất lượng hàng hóa để đáp ứng nhu cầu khách hàng
Viết báo cáo về tình hình kinh doanh của cửa hàng theo tuần/theo tháng
Hỗ trợ xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh tại cửa hàng cùng với Ban Giám đốc
***KPI công việc
Doanh số cửa hàng theo tháng
Số lượng nhân viên làm việc tại cửa hàng
Doanh số trung bình trên nhân viên
*** doanh thu trung bình 600trieu/ tháng
Số NV quản lý :8 -10
***Nơi làm việc TP. VŨNG TÀU
Từ 2019 đến 2020: Quản lý tại CÔNG TY CỔ PHẦN DƯ KIM ( IVY MODA)
CỬA HÀNG TRƯỞNG
Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ hàng hóa, nhân viên, khách hàng và các vấn đề liên quan đến cửa hàng
Kiểm tra, giao việc, đốc thúc nhân viên; lưu tâm góp ý và tạo động lực làm việc cho nhân viên
Đào tạo và theo dõi nhân viên mới trong việc bán hàng và chăm sóc khách hàng
Đảm bảo số lượng và chất lượng hàng hóa để đáp ứng nhu cầu khách hàng
Viết báo cáo về tình hình kinh doanh của cửa hàng theo tuần/theo tháng
Hỗ trợ xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh tại cửa hàng cùng với Ban Giám đốc
***KPI công việc
Doanh số cửa hàng theo tháng
Số lượng nhân viên làm việc tại cửa hàng
Doanh số trung bình trên nhân viên
*** doanh thu trung bình 1,2 TỶ/ tháng
Số NV quản lý :8-10
***Nơi làm việc TPHCM
Quản lý và chịu trách nhiệm toàn bộ hàng hóa, nhân viên, khách hàng và các vấn đề liên quan đến cửa hàng
Kiểm tra, giao việc, đốc thúc nhân viên; lưu tâm góp ý và tạo động lực làm việc cho nhân viên
Đào tạo và theo dõi nhân viên mới trong việc bán hàng và chăm sóc khách hàng
Đảm bảo số lượng và chất lượng hàng hóa để đáp ứng nhu cầu khách hàng
Viết báo cáo về tình hình kinh doanh của cửa hàng theo tuần/theo tháng
Hỗ trợ xây dựng chiến lược phát triển hoạt động kinh doanh tại cửa hàng cùng với Ban Giám đốc
***KPI công việc
Doanh số cửa hàng theo tháng
Số lượng nhân viên làm việc tại cửa hàng
Doanh số trung bình trên nhân viên
*** doanh thu trung bình 1,2 TỶ/ tháng
Số NV quản lý :8-10
***Nơi làm việc TPHCM
Từ 2020 đến 2021: Thư ký tại CÔNG TY TNHH DU HỌC THIÊN VƯƠNG
TRỢ LÝ GIÁM ĐỐC
Thực hiện công việc hỗ trợ CEO , giám sát , quản lý theo yêu cầu của Giám đốc.
- Ghi nhận, triển khai các chỉ đạo từ cấp trên.
- Trợ lý giám đốc xác định mục tiêu cụ thể, lập kế hoạch hoạt động cho phòng ban. Ngoài ra báo cáo với Giám đốc điều hành CEO để điều phối, giám sát hoạt động hàng ngày của doanh nghiệp.
- Lập báo cáo theo định kỳ cho Giám đốc/phòng ban khác.
- Theo dõi tiến độ thực hiện mục tiêu công việc của công ty , các công tác liên quan đến nhân sự, hỗ trợ /lập ngân sách và giám sát nguồn ngân sách này .
- Thay mặt Giám đốc đưa ra các quyết định khi cần thiết , giám sát Tiến độ công việc.
***Nơi làm việc: TPHCM
Thực hiện công việc hỗ trợ CEO , giám sát , quản lý theo yêu cầu của Giám đốc.
- Ghi nhận, triển khai các chỉ đạo từ cấp trên.
- Trợ lý giám đốc xác định mục tiêu cụ thể, lập kế hoạch hoạt động cho phòng ban. Ngoài ra báo cáo với Giám đốc điều hành CEO để điều phối, giám sát hoạt động hàng ngày của doanh nghiệp.
- Lập báo cáo theo định kỳ cho Giám đốc/phòng ban khác.
- Theo dõi tiến độ thực hiện mục tiêu công việc của công ty , các công tác liên quan đến nhân sự, hỗ trợ /lập ngân sách và giám sát nguồn ngân sách này .
- Thay mặt Giám đốc đưa ra các quyết định khi cần thiết , giám sát Tiến độ công việc.
***Nơi làm việc: TPHCM
Kỹ năng
Kỹ năng chính:
- Lắng nghe
-Tư duy sáng tạo
-Tinh thần tự tôn
-Phát triển bản thân
-Đặt ra mục tiêu và động lực
-Kỹ năng giao tiếp
-Teamwork
-Kỹ năng xử lý tình huống – Giải quyết vấn đề
-Thuyết trình – thuyết phục
Thương lượng/đàm phán
Lãnh đạo bản t hân và t ổ chức
- Lắng nghe
-Tư duy sáng tạo
-Tinh thần tự tôn
-Phát triển bản thân
-Đặt ra mục tiêu và động lực
-Kỹ năng giao tiếp
-Teamwork
-Kỹ năng xử lý tình huống – Giải quyết vấn đề
-Thuyết trình – thuyết phục
Thương lượng/đàm phán
Lãnh đạo bản t hân và t ổ chức
Ngoại ngữ
- Tiếng Anh (Trung cấp)
Học vấn bằng cấp
- CỬ NHÂN từ 2010 - 2014 tại Trường Đại Học Công Nghiệp TP.HCM - IUH (ngành học: Luật Kinh doanh)
- CHUYÊN VIÊN QUẢN TRỊ NHÂN SỰ từ 2017 - 2017 tại Trường Đại học Kinh tế TP.HCM (ngành học: Luật Dân sự)
Mục tiêu nghề nghiệp
- Mong muốn tìm được chỗ làm ổn định lâu dài
- Mong muốn tìm được chỗ làm có cơ hội thăng tiến tốt
- Mong muốn tìm được chỗ làm có mức lương tốt
- Mong muốn tìm được nơi có cơ hội cống hiến bản thân tốt
- Mong muốn tìm được chỗ làm có cơ hội thăng tiến tốt
- Mong muốn tìm được chỗ làm có mức lương tốt
- Mong muốn tìm được nơi có cơ hội cống hiến bản thân tốt
