Hồ sơ ứng viên

- Công tác tuyển dụng :
+ Thực hiện tìm kiếm hồ sơ cho các vị trí cần tuyển dụng
+ Sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn
+ Đánh giá ứng viên, trả lời kết quả phỏng vấn
+ Làm thủ tục nhận việc cho nhân viên mới và thủ tục nghỉ việc
+ Soạn HĐLĐ và cho người lao động ký HĐ
- Công tác C&B :
+ Thực hiện chấm công, tính lương cho nhân sự công ty
+ Thực hiện công tác BHXH : Báo tăng, giảm, giải quyết các chế độ BHXH cho nhân sự công ty, đối chiếu tiền đóng BHXH với bộ phận kế toán
+ Tham gia xây dựng chế độ phúc lợi cho nhân sự công ty
+ Thực hiện đăng ký mã số thuế, kê khai thuế

- Công tác nhân sự :
+ Theo dõi danh sách, hồ sơ nhân sự
+ Chấm công, tính lương hàng tháng cho nhân sự
+ Thực hiện báo tăng, giảm và làm thủ tục giải quyết các chế độ bảo hiểm xã hội cho người lao động
+ Soạn HĐLĐ và cho ký HĐLĐ
+ Giải quyết các vấn đề thắc mắc của người lao động
- Công tác kế toán :
+ Thực hiện theo dõi công nợ của các nhà cung cấp
+ Tính doanh thu, chi phí hàng tháng

- Công tác tuyển dụng :
+ Tìm kiếm hồ sơ ứng viên thông qua các trang tuyển dụng, các trang mạng xã hội và các nguồn khác
+ Sàng lọc các hồ sơ phù hợp lên lịch phỏng vấn, hoặc phỏng vấn cùng các trưởng bộ phận
+ Kết hợp với các trưởng bộ phận đánh giá ứng viên và trả lời kết quả phỏng vấn
+ Làm thủ tục nhận việc cho nhân viên mới/ thủ tục nghỉ việc
- Công tác nhân sự :
+ Thực hiện chấm công, tính lương hàng tháng cho nhân sự công ty, ... và các công tác C&B khác ( xây dựng KPI cho bộ phận tuyển dụng, xây dựng tiêu chí đánh giá thang bảng lương...)
+ Thực hiện kê khai hồ sơ BHXH cho người lao động, cấp thẻ BHYT,...và một số công việc khác liên quan đến bảo hiểm xã hội
+ Thực hiện các công tác liên quan đến Quan hệ lao động : Giải đáp các thắc mắc của nhân sự về các chế độ của công ty, trao đổi nắm bắt tâm tư nguyện vọng của người lao động...
+ Hỗ trợ bộ phận đào tạo lên danh sách và tham gia các chương trình đào tạo nội bộ
+ Soạn thảo HĐLĐ và cho người lao động ký hợp đồng
- Công tác hành chính :
+ Soạn thảo các loại văn bản hành chính : Thông báo, quyết định....
+ Quản lý đồng phục : Cấp phát, đổi trả... đồng phục cho người lao động
+ Tổng hợp, quản lý các loại giấy tờ pháp lý, tiếp các đoàn kiểm tra ( Đoàn kiểm tra liên ngành, đoàn kiểm tra PCCC...)