Ngành nghề
Nơi làm việc
Võ Đoàn Khánh Đăng
Thông tin nghề nghiệp
2
Đại học
Độc thân
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Tp Hồ Chí Minh, Cần Thơ
9 triệu
Khác
Kinh nghiệm làm việc
Từ 2022 đến 2022: Mới tốt nghiệp/Thực tập tại Viện kiểm sát nhân dân huyện Cờ Đỏ
Được trực tiếp kiểm tra, giám sát việc thực hiện chức năng của Công an, Cơ quan thi hành án dân sự, Tòa án. Từ đó, có kinh nghiệm tiếp xúc, làm việc với các cơ quan này.
Từ 2022 đến 2022: Mới tốt nghiệp/Thực tập tại Công ty Luật TNHH Luật Hùng Bách (có người hướng dẫn)
Từ 2023 đến hiện nay: Nhân viên/ Có kinh nghiệm tại Công ty Luật TNHH KAV Lawyers (có người hướng dẫn)
Kỹ năng
- Kỹ năng làm việc nhóm: Trong quá trình học đại học, thường xuyên được bầu làm nhóm trưởng các nhóm học tập, tổ trưởng tổ kịch bản các cuộc thi diễn án,...
- Kỹ năng giao tiếp: luôn giữ thái độ niềm nở, gần gũi, hòa đồng
- Kỹ năng phân tích, bình luận vấn đề pháp lý: Cố vấn nội dung cho một diễn đàn về học thuật của trường; được Câu lạc bộ về học thuật của trường mời chia sẻ kiến thức ôn tập cho sinh viên khóa dưới; các bài tiểu luận luôn đạt kết quả cao từ đánh giá của giảng viên; có kinh nghiệm tham gia nghiên cứu khoa học (Chủ nhiệm đề tài).
- Kỹ năng giao tiếp: luôn giữ thái độ niềm nở, gần gũi, hòa đồng
- Kỹ năng phân tích, bình luận vấn đề pháp lý: Cố vấn nội dung cho một diễn đàn về học thuật của trường; được Câu lạc bộ về học thuật của trường mời chia sẻ kiến thức ôn tập cho sinh viên khóa dưới; các bài tiểu luận luôn đạt kết quả cao từ đánh giá của giảng viên; có kinh nghiệm tham gia nghiên cứu khoa học (Chủ nhiệm đề tài).
Ngoại ngữ
- Tiếng Anh (Trung cấp)
Học vấn bằng cấp
- Cử nhân Luật học từ 2018 - 2023 tại Trường Đại học Kiểm sát Hà Nội (ngành học: Khác)
Chương trình đào tạo ngành Luật, chuyên ngành kiểm sát
Mục tiêu nghề nghiệp
- Mong muốn học hỏi, trao dồi, tiếp thu kiến thức mới từ quá trình làm việc cho công ty
- Mong muốn có mức lương, thưởng phù hợp với kết quả làm việc, đóng góp cho công ty
- Phương châm làm việc: Tạo nên giá trị cộng hưởng với công ty với nguyên lý "Lợi ích hài hòa - Rủi ro tối thiểu"
- Mong muốn có mức lương, thưởng phù hợp với kết quả làm việc, đóng góp cho công ty
- Phương châm làm việc: Tạo nên giá trị cộng hưởng với công ty với nguyên lý "Lợi ích hài hòa - Rủi ro tối thiểu"
