Ngành nghề
Nơi làm việc
Trần Bá Luận
Thông tin nghề nghiệp
3
Đại học
Độc thân
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Tp Hồ Chí Minh
18 triệu
Luật Dân sự
Kinh nghiệm làm việc
Từ 2021 đến 2024: Trưởng nhóm / ban tại Công ty TNHH Thảo Hà
*Nhân sự
Chế độ chính sách:
- Xây dựng và hoàn thiện chế độ chính sách, định biên nhân sự.
-Quản lý hợp đồng nhân sự (hđ thử việc, hđlđ xác định thời hạn, hđlđ không xác định thời hạn,...)
- Theo dõi nghỉ phép của cán bộ nhân viên.
- Thực hiện báo tăng/giảm biến động nhân sự với cơ quan BHXH.
- Thực hiện các chế độ ốm đau, thai sản, ... tại cơ quan BHXH cho cán bộ nhân viên.
- Kiểm soát chấm công, tính lương cho cán bộ nhân viên.
Tuyển dụng:
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo chỉ tiêu được giao.
- Tìm kiếm và đề xuất các giải pháp thực hiện kế hoạch tuyển dụng hiệu quả hợp lý.
- Triển khai sàng lọc hồ sơ, tuyển chọn ứng viên phù hợp.
- Sắp xếp lịch phỏng vấn cùng các phòng ban.
- Phỏng vấn, đánh giá tuyển chọn ứng viên phù hợp với chức danh.
- Thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên.
- Đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
- Tham gia soạn thảo mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng và đăng tuyển.
Văn hóa doanh nghiệp và quan hệ lao động:
- Xây dựng và hoàn thiện hệ thống văn hóa doanh nghiệp, quy tắc ứng xử, nội quy lao động.
- Cùng trưởng các bộ phận xử lý tranh chấp trong quan hệ lao động.
*Hành chính
- Mua sắm, theo dõi, cấp phát văn phòng phẩm.
- Soạn thảo, chỉnh sửa, cập nhật các văn bản hành chính lưu hành nội bộ.
- Thực hiện lưu trữ hệ thống văn bản, tài liệu, hợp đồng của công ty.
- Hỗ trợ sự kiện nội bộ.
Chế độ chính sách:
- Xây dựng và hoàn thiện chế độ chính sách, định biên nhân sự.
-Quản lý hợp đồng nhân sự (hđ thử việc, hđlđ xác định thời hạn, hđlđ không xác định thời hạn,...)
- Theo dõi nghỉ phép của cán bộ nhân viên.
- Thực hiện báo tăng/giảm biến động nhân sự với cơ quan BHXH.
- Thực hiện các chế độ ốm đau, thai sản, ... tại cơ quan BHXH cho cán bộ nhân viên.
- Kiểm soát chấm công, tính lương cho cán bộ nhân viên.
Tuyển dụng:
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo chỉ tiêu được giao.
- Tìm kiếm và đề xuất các giải pháp thực hiện kế hoạch tuyển dụng hiệu quả hợp lý.
- Triển khai sàng lọc hồ sơ, tuyển chọn ứng viên phù hợp.
- Sắp xếp lịch phỏng vấn cùng các phòng ban.
- Phỏng vấn, đánh giá tuyển chọn ứng viên phù hợp với chức danh.
- Thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên.
- Đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
- Tham gia soạn thảo mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng và đăng tuyển.
Văn hóa doanh nghiệp và quan hệ lao động:
- Xây dựng và hoàn thiện hệ thống văn hóa doanh nghiệp, quy tắc ứng xử, nội quy lao động.
- Cùng trưởng các bộ phận xử lý tranh chấp trong quan hệ lao động.
*Hành chính
- Mua sắm, theo dõi, cấp phát văn phòng phẩm.
- Soạn thảo, chỉnh sửa, cập nhật các văn bản hành chính lưu hành nội bộ.
- Thực hiện lưu trữ hệ thống văn bản, tài liệu, hợp đồng của công ty.
- Hỗ trợ sự kiện nội bộ.
Từ 2019 đến 2021: Mới tốt nghiệp/Thực tập tại Trường Đại Học FPT
Chế độ chính sách:
- Kiểm soát công của cán bộ nhân viên.
- Hỗ trợ quản lý phép năm .
- Thực hiện công tác báo tăng giảm, biến động nhân sự lên hệ thống BHXH.
- Thực hiện công tác chế độ ốm đau, thai sản lên hệ thống BHXH.
- Hỗ trợ đăng ký mã số thuế tại cơ quan thuế của cán bộ giảng viên.
- Hỗ trợ khai báo hồ sơ giảm trừ gia cảnh cho cán bộ giảng viên.
- Duyệt yêu cầu chế độ từ hệ thống SSC của tập đoàn.
- Tính lương BHXH cho cán bộ giảng viên.
- Kiểm soát công của cán bộ nhân viên.
- Hỗ trợ quản lý phép năm .
- Thực hiện công tác báo tăng giảm, biến động nhân sự lên hệ thống BHXH.
- Thực hiện công tác chế độ ốm đau, thai sản lên hệ thống BHXH.
- Hỗ trợ đăng ký mã số thuế tại cơ quan thuế của cán bộ giảng viên.
- Hỗ trợ khai báo hồ sơ giảm trừ gia cảnh cho cán bộ giảng viên.
- Duyệt yêu cầu chế độ từ hệ thống SSC của tập đoàn.
- Tính lương BHXH cho cán bộ giảng viên.
Kỹ năng
Kỹ năng tổ chức
Kỹ năng làm việc nhóm
Kỹ năng nghiệp vụ nhân sự
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục
Kỹ năng giải quyết vấn đề
Kỹ năng làm việc nhóm
Kỹ năng nghiệp vụ nhân sự
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục
Kỹ năng giải quyết vấn đề
Ngoại ngữ
- Tiếng Anh (Trung cấp)
Học vấn bằng cấp
- Cử Nhân Luật từ 2015 - 2019 tại Trường Đại học Đà Lạt (ngành học: Luật Dân sự)
*Trong quá trình học tập tại trường Đại học
Đà Lạt, tôi đã có những thành tích sau:
- 01 Học bổng học tập năm 2016-2017 loại khá
- 02 Học bổng học tập năm 2017-2018 loại giỏi
- 02 Học bổng học tập năm 2018-2019 loại giỏi
- 01 Học bổng đồng hành năm 2017-2018
Đà Lạt, tôi đã có những thành tích sau:
- 01 Học bổng học tập năm 2016-2017 loại khá
- 02 Học bổng học tập năm 2017-2018 loại giỏi
- 02 Học bổng học tập năm 2018-2019 loại giỏi
- 01 Học bổng đồng hành năm 2017-2018
Mục tiêu nghề nghiệp
Hơn 4 năm kinh nghiệm công tác ở vị trí “Chuyên viên nhân sự” tại các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực kinh doanh thương mại. Với kinh nghiệm và chuyên môn của mình tôi có thể giải quyết tốt những vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt động của doanh nghiệp.
Tôi cũng đặt mục tiêu hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao và hướng tới việc trở thành nhân sự gắn bó lâu dài cùng định hướng phát triển bền vững của công ty.
Tôi cũng đặt mục tiêu hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao và hướng tới việc trở thành nhân sự gắn bó lâu dài cùng định hướng phát triển bền vững của công ty.
