Đã tìm thấy 49 kết quả

Mẫu 05 bài viết văn tả phong cảnh sinh động và giàu cảm xúc? Nội dung và phương thức giáo dục có những yêu cầu nào? Đầu tư cho giáo dục được quy định như thế nào?

19:00 03/03/2025

03 trường hợp người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi nào?

01:10 28/02/2025

10 ngày sau khi hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động mới quay lại làm việc có được không? Công ty có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ trong trường hợp này không?

22:35 22/02/2025

Phương thức đóng và thời điểm đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện thế nào? Mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện năm 2025 là bao nhiêu?

18:55 21/02/2025

Đối tượng áp dụng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện là ai? Phương thức hỗ trợ đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện được quy định như thế nào?

11:50 21/02/2025

Yếu tố có hại được hiểu như thế nào? Cần đảm bảo nguyên tắc gì đối với người sử dụng lao động khi thực hiện trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân?

23:30 17/02/2025

Bảo hiểm phi nhân thọ là gì? Hợp đồng bảo hiểm nào thuộc loại hình bảo hiểm phi nhân thọ? Bên mua bảo hiểm được đơn phương chấm dứt thực hiện hợp đồng bảo hiểm không?

21:00 06/02/2025

Doanh nghiệp phải báo cáo tình hình sử dụng lao động 1 năm 2 lần vậy phương thức nộp như thế nào?

19:25 06/02/2025

Mức đóng và căn cứ đóng kinh phí công đoàn được quy định như thế nào? Quy định về phương thức đóng kinh phí công đoàn ra sao?

16:30 05/02/2025

Hành vi nào bị cấm đối với doanh nghiệp hoạt động kinh doanh theo phương thức đa cấp? Những hàng hóa nào không được phép kinh doanh theo phương thức đa cấp?

19:20 02/02/2025

Những loại giấy tờ cần thiết trong hồ sơ đăng ký bảo hiểm xã hội bắt buộc là gì? Mức đóng, phương thức và thời hạn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động như thế nào?

09:30 26/01/2025

Khám bệnh lưu động có phải là phương thức tốt nhất cho người dân vùng khó khăn? Hoạt động khám bệnh chữa bệnh lưu động ra sao? Cách thức tối ưu hóa hiệu quả của khám bệnh lưu động?

16:24 13/01/2025

Từ 01/01/2025, có các phương thức đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện nào? Từ 01/01/2025, thay đổi phương thức đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện như thế nào?

11:48 13/01/2025

Từ 01/01/2025, có các phương thức đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện nào? Bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện chỉ áp dụng cho NLĐ không giao kết HĐLĐ đúng không?

11:31 13/01/2025

Có các chế độ bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện nào? Có các phương thức đóng bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện nào?

08:58 13/01/2025

Người đang tham gia bảo hiểm tai nạn lao động tự nguyện được thay đổi phương thức đóng không? Khi nào người tham gia BHTN lao động tự nguyện được cấp sổ bảo hiểm xã hội?

08:51 13/01/2025

Thời gian nghỉ Tết âm lịch 2025 của người lao động kéo dài bao lâu? Doanh nghiệp phải thông báo phương án nghỉ tết Âm lịch cho người lao động trước khi thực hiện bao nhiêu ngày?

16:15 11/01/2025

Người lao động có nghĩa vụ sử dụng và bảo quản các phương tiện bảo vệ cá nhân đã được trang cấp đúng không? Người sử dụng lao động khi thực hiện trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân phải đảm bảo những nguyên tắc gì?

01:10 09/01/2025

Kể từ 01/7/2025 người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện có được chọn phương thức đóng 06 tháng 1 lần hay không? Các chế độ được hưởng trong bảo hiểm xã hội tự nguyện?

22:35 08/01/2025

Hồ sơ đăng ký tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc gồm những loại giấy tờ gì? Mức đóng, phương thức và thời hạn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người sử dụng lao động được quy định như thế nào?

00:00 01/01/2025

© NhanSu.vn

Địa chỉ: 19 Nguyễn Gia Thiều Phường Võ Thị Sáu, quận 3, TP. Hồ Chí Minh

Điện thoại: (028)39302288 - Zalo: 0932170886

Email: info@nhansu.vn


CHỦ QUẢN: CÔNG TY TNHH THƯ VIỆN PHÁP LUẬT

GP thiết lập trang TTĐTTH số 30/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP.HCM cấp ngày 15/06/2022

Mã số thuế: 0315459414

Địa chỉ trụ sở: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM

Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ


© 2025 All Rights Reserved