Ngành nghề
Nơi làm việc
Phạm Đức Tính
Thông tin nghề nghiệp
Kinh nghiệm làm việc
Từ 2023 đến hiện nay: Giám đốc/ Quản lý cấp cao tại TẬP ĐOÀN TM – BĐS THIÊN THANH
Kỹ năng
Xây dựng tổ chức
Kế hoạch nguồn nhân lực
Khung năng lực
Tuyển dụng
Quy định, quy chuẩn
Đánh giá nhân sự
Quản lý ngân sách
Văn hoá doanh nghiệp
Kế hoạch nguồn nhân lực
Khung năng lực
Tuyển dụng
Quy định, quy chuẩn
Đánh giá nhân sự
Quản lý ngân sách
Văn hoá doanh nghiệp
Ngoại ngữ
- Tiếng Anh (Cao cấp)
Học vấn bằng cấp
- Cử nhân – Quản trị Kinh doanh từ 1995 - 1999 tại Đại học Kinh tế TP. HCM
Mục tiêu nghề nghiệp
Tôi là một người làm công việc nhân sự ở cấp độ chuyên gia với hơn 20 năm kinh nghiệm, đã từng tham gia vào các dự án thiết lập hệ thống quản lý nhân sự, tái cấu trúc, cải tiến hiệu suất hoạt động nhân sự. Là một người đặt mục tiêu vào kết quả công việc, tôi chú trọng đến các giải pháp phù hợp, hành động mạnh mẽ nhằm đạt mục tiêu đề ra. Tôi vận hành bộ phận nhân sự như một đối tác nội bộ, hiểu các kỳ vọng từ ban giám đốc và đưa ra các giải pháp, hướng dẫn nhân viên cách thức thực hiện công việc nhằm hiện thực kỳ vọng đó.
Tôi đặc biệt có kinh nghiệm với các công việc thiết lập hệ thống quản lý nhân sự cho công ty mới, tái cấu trúc công ty, xây dựng khung năng lực và lộ trình phát triển nghề nghiệp, thiết lập mô hình nhân sự công ty mẹ-con (holdings), giải quyết các vấn đề về nhân sự mà công ty/tổ chức đang gặp phải.
Tôi đặc biệt có kinh nghiệm với các công việc thiết lập hệ thống quản lý nhân sự cho công ty mới, tái cấu trúc công ty, xây dựng khung năng lực và lộ trình phát triển nghề nghiệp, thiết lập mô hình nhân sự công ty mẹ-con (holdings), giải quyết các vấn đề về nhân sự mà công ty/tổ chức đang gặp phải.