Tuyển Trưởng Phòng Marketing
Mô tả công việc
- Lên kế hoạch triển khai các chương trình, sự kiện Marketing cho các sản phẩm và dịch vụ của Công ty, dảm bảo tối ưu chi phí, hiệu quả và đạt KPI đặt ra.
- Đề xuất, triển khai thiết kế nội dung, ảnh, banner, tờ rơi, quay video, chạy quảng cáo trên Website, Fanpage, và các kênh truyền thông khác (digital marketing, báo chí…)
- Theo dõi và phân tích tình hình, tính hiệu quả của các chiến dịch, chương trình marketing .
- Thực hiện các công việc khác liên quan đến phối kết hợp phòng ban và thực hiện các công việc theo điều động của quản lý trực tiếp và ban giám đốc
- Quản trị hệ thống kênh Digital công ty: website, fanpage, Email, …. (nội dung và kỹ thuật).
- Phối hợp cùng bộ phận Seo, Video editor, Content, Digital để có được nội dung công việc tốt nhất.
- Phát triển hình ảnh thương hiệu của Công ty thông qua các kênh truyền thông số.
- Hỗ trợ biên soạn nội dung, chịu trách nhiệm, sáng tạo ý tưởng truyền thông nhằm thu hút sự quan tâm của khách hàng qua các kênh Digital và tiếp thị quảng cáo.
- Báo cáo công việc định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu.
Yêu cầu công việc
- Trình độ : Cao đẳng, Đại học ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Marketing, Quảng Cáo, Truyền Thông.
- Có kinh nghiệm về truyền thông quảng cáo, am hiểu về các mạng xã hội Facebook, Youtube, Google… (Digital marketing)
- Có kinh nghiệm triển khai các kênh Digital Marketing như SEM, SEO, Google Adwords, Facebook Ads…
- Có kiến thức căn bản về phân tích và lập kế hoạch
- Có 2-3 năm kinh nghiệm về Marketing và xây dựng thương hiệu.
- Có kinh nghiệm tổ chức Event là một lợi thế.
- Kỹ năng : Có khả năng lãnh đạo, điều hành
- Năng động,sang tạo, trung thực, phong cách làm việc chuyên nghiệp.
- Có khả năng copywirte: viết bài PR, làm truyền thông xã hội, quản lý website, fanpage,…
- Ưu tiên biết sử dụng các phần mềm xử lý đồ họa, dựng phim (Adobe Photoshop, Illustrator, Premiere, Corel Draw)- Graphic design
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc digital contents trong các agency, công ty truyền thông/quảng cáo.
Phúc lợi công việc
- Lương cơ bản từ 10-15 triệu theo năng lực và kinh nghiệm của ứng viên + BHXN, thưởng kinh các khoản thưởng/ hỗ trợ khác
- Được hưởng lương tháng 13 tối thiểu bằng 1 tháng lương hiện hưởng vào dịp Tết âm lịch.
- Thưởng kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Công ty
- Thưởng đột xuất theo từng chương trình sự kiện chung của Công ty
- Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc
- Chính sách bảo hiểm theo quy định Công ty
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
Trưởng Phòng Marketing17/10/2019
Bình Thuận
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Marketing
Bất kỳ
Cao đẳng
2 năm
Nam nữ
Công ty TNHH Gia Hòa